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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du begleitest ältere Menschen im Alltag und unterstützt sie bei persönlichen Angelegenheiten.
- Arbeitgeber: Das St. Josefshaus bietet eine umfassende Ausbildung in der Pflege mit starken Mentoren.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Schichtzulagen und Weihnachtszuwendung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe eine sinnvolle Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder gleichwertig, Altenpflegehelfer(in) mit Notendurchschnitt besser als 2,5.
- Andere Informationen: Nach der Ausbildung erwarten dich hervorragende Jobchancen in unseren Seniorenzentren.
Mit der neuen generalistischen Pflegeausbildung stehen dir alle Berufsfelder der Pflege offen. Wir freuen uns auf dich!
Aufgaben
- An der Theresia-Scherer-Schule, Fachschule für Sozialwesen, erhältst du qualitativ hochwertigen Unterricht.
- Methodik und Praxis der Lebensbegleitung von Menschen im Alter sind ideal aufeinander abgestimmt.
- Praxisplätze sind in den Seniorenzentren des St. Josefshauses in Lörrach-Stetten, Efringen-Kirchen, Zell und Bad Säckingen vorhanden.
- Speziell ausgebildete Mentoren begleiten dich während deiner dreijährigen Ausbildungszeit, leiten dich an und stehen dir bei Fragen und Herausforderungen gerne zur Verfügung.
Profil
- In Eigenverantwortung und mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit bist du als Pflegefachfrau/-mann eine wichtige Kontakt- und Bezugsperson für hilfebedürftige ältere Menschen.
- Du begleitest die älteren Menschen anteilnehmend, unterstützt sie im Alltag, ob bei der Körperpflege, beim Essen oder Anziehen, und motivierst zu aktiver Freizeitgestaltung.
- Unschätzbar wertvoll für die älteren Menschen ist deine Fähigkeit, zuzuhören und einfühlsam aufzutreten, wenn es um die persönlichen Angelegenheiten und Probleme der Menschen geht.
- Du begleitest sie bei Behördengängen oder Arztbesuchen, arbeitest eng mit den Angehörigen zusammen und bist Ansprechpartner/in bei therapeutischen und medizinisch-pflegerischen Maßnahmen.
Vergütung
- Deine Vergütung in der Ausbildung richtet sich nach den kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR): im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 Euro, im 2. Ausbildungsjahr 1.402,07 Euro und im 3. Ausbildungsjahr 1.503,38 Euro.
- Arbeitest du im Schichtdienst, erhältst du eine Schichtzulage in Höhe von 30 Euro.
- Dazu kommen Zeitzuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste.
- Im November eines jeden Jahres wird eine Weihnachtszuwendung gezahlt.
Perspektive
Nach deiner Ausbildung hast du sehr gute Chancen auf eine langfristig gesicherte und abwechslungsreiche Berufsperspektive in den Seniorenzentren des St. Josefshauses. Wir konnten bisher fast allen Absolventinnen und Absolventen unserer Fachschule eine Beschäftigungsmöglichkeit in einer unserer Einrichtungen anbieten.
Voraussetzung
Für die Ausbildung zum/r Pflegefachfrau/-mann benötigst du einen mittleren Bildungsabschluss, einen als gleichwertig anerkannten Abschluss oder den Abschluss als Altenpflegehelfer(in) mit einem Notendurchschnitt von besser als 2,5. Bewirb dich jetzt. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Seniorenzentrum St. Fridolin
Kontaktperson:
Seniorenzentrum St. Fridolin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Theresia-Scherer-Schule und ihre Lehrmethoden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Ausbildungsinhalte und die Bedeutung der Lebensbegleitung von älteren Menschen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Motivation für den Pflegeberuf zu beantworten. Überlege dir, warum du mit älteren Menschen arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu inspiriert haben.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind wichtig! Wenn du bereits Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im Pflegebereich hast, sprich darüber. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen Auszubildenden oder Fachkräften in der Pflege. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und Tipps, wie du dich während des Auswahlprozesses hervorheben kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und informiere dich über die Theresia-Scherer-Schule sowie die Seniorenzentren des St. Josefshauses. Verstehe die Anforderungen und Aufgaben, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine sozialen Fähigkeiten, Empathie und dein Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen. Zeige, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervor, die deine Eignung für die Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann unterstreichen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und eventuell Empfehlungsschreiben vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass alles gut lesbar und ordentlich formatiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum St. Fridolin vorbereitest
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, die sich auf deine Motivation für den Pflegeberuf und deine Erfahrungen im Umgang mit älteren Menschen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.
✨Empathie zeigen
Da Empathie eine Schlüsselkompetenz in der Pflege ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit, zuzuhören und einfühlsam zu sein, betonen. Zeige, dass du die Bedürfnisse älterer Menschen verstehst und bereit bist, sie in ihrem Alltag zu unterstützen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Informiere dich über die Mentoren, die dich während deiner Ausbildung begleiten werden, und frage nach den Praxisplätzen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv an deiner Ausbildung teilzunehmen.
✨Körperliche Präsenz und Auftreten
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und deine Körpersprache. Ein freundliches Lächeln und ein offenes Auftreten können einen positiven Eindruck hinterlassen. Sei selbstbewusst, aber auch respektvoll und höflich im Gespräch.
