Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Mechatronik, von Maschinenbau bis Elektrotechnik.
- Arbeitgeber: Weidmüller ist ein globales Familienunternehmen in der elektrischen Verbindungstechnik seit 1850.
- Mitarbeitervorteile: Gute Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Ausbildungs-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an modernen Produktionsanlagen.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder höher, gute Noten in Mathe und Technik sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – alle sind willkommen!
Beginn 01.08.2025
Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity. Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik, Elektromobilität und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten.
Deine Aufgaben als Mechatroniker:
- Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen, Umformen, Fügen bis zur Bedienung von gesteuerten Maschinen.
- Elektrotechnik und Elektronik, einschließlich der Bearbeitung von Systemparameter und Software.
- Montage und Instandhaltung von komplexen Maschinen, Anlagen und Systemen im Anlagen- und Maschinenbau.
- Planen und Steuern von Arbeitsabläufen, Bearbeiten von mechanischen Teilen sowie Montieren von elektrischen / elektronischen Baugruppen und Komponenten zu mechatronischen Systemen.
- Aufbau elektrisch-pneumatischer und elektrisch-hydraulischer Anlagen, Ermittlung oder Vergleich der Systemparameter und deren Einstellung.
- Teamarbeit an modernsten Produktionsanlagen.
Darüber hinaus werden während der gesamten Ausbildung Kenntnisse über Themen wie Rechte und Pflichten, Organisation des Ausbildungsbetriebs sowie Umweltschutz vermittelt.
Dein Profil:
- Guter Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder allg. Hochschulreife.
- Gute bis befriedigende Kenntnisse in Mathematik, Physik, Chemie, Technik, Informatik, Englisch und Deutsch.
- Leistungsorientierung, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit.
- Teamfähigkeit, positive Arbeitseinstellung.
- Systematisches, kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten.
Das bieten wir:
- Ausbildungsvergütung 1. Lehrjahr: ca. 1.050 €.
- Variable Arbeitszeit mit einem Gleitzeitkonto.
- Einführungswoche und Studienfahrt.
- Ergänzungslehrgänge.
- Messeteilnahmen.
- Ausbildungs-Events und -Projekte.
- Breit gefächertes Weiter- und Fortbildungsprogramm.
Bewirb Dich jetzt für die Ausbildung über den JETZT BEWERBEN-Button. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Thüringische Weidmüller GmbH
Sandra Raßbach
An der Allee 199
848 Wutha-Farnroda
Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.
Ausbildung zum Mechatroniker * 2025 - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Thüringische Weidmüller GmbH
Kontaktperson:
Thüringische Weidmüller GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Mechatroniker * 2025 - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Mechatronik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein echtes Interesse an den Technologien und Trends hast, die Weidmüller betreffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen, um mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden bei Weidmüller in Kontakt zu treten. Ihre Erfahrungen können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder anderen Aktivitäten, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, da dies für die Ausbildung von großer Bedeutung ist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für praktische Arbeiten. Wenn du bereits Erfahrungen in technischen Projekten oder Hobbys hast, die deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen, bringe diese unbedingt zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Mechatroniker * 2025 - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über Weidmüller: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich über Weidmüller und deren Tätigkeitsfelder informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Ausbildungsinhalte zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In Deinem Anschreiben solltest Du Deine Motivation für die Ausbildung zum Mechatroniker klar darlegen. Betone Deine Interessen an Elektrotechnik und Maschinenbau sowie Deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, Deine schulischen Leistungen in Mathematik, Physik und Technik besonders zu betonen, da diese für die Ausbildung wichtig sind.
Dokumente überprüfen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf und das Anschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thüringische Weidmüller GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Ausbildung zum Mechatroniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektrotechnik, Mechanik und Informatik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder praktischen Erfahrungen, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Teamarbeit betonen
Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsfähig bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
✨Interesse an der Branche zeigen
Informiere dich über Weidmüller und die aktuellen Trends in der Industrie, wie Automatisierung und erneuerbare Energien. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche und den Produkten des Unternehmens hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Du könntest nach den Ausbildungsinhalten, Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Arbeitsumfeld fragen.