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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst in einem kreativen Team nähen und handwerklich arbeiten.
- Arbeitgeber: Ein familiäres Unternehmen mit einem tollen Betriebsklima wartet auf dich.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung und geregelte Arbeitszeiten sind garantiert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Nähen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Einarbeitung wird sorgfältig betreut, damit du schnell durchstarten kannst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Näher (m/w/d)
Wir suchen dich!
Bitte Mitbringen:
- Freude und Motivation
- Näherfahrung
- Einsatzbereitschaft
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Teamfähigkeit
- handwerkliches Geschick
- Verantwortungsbewusstsein
Wir Bieten:
- Leistungsgerechte Bezahlung
- geregelte Arbeitszeit
- familiäres Betriebsklima
- sorgfältig betreute und ausführliche Einarbeitung
Bewerbung an: Schönbrunner Str. 17 | 96215 Lichtenfels - Reundorf
Näher (m/w/d) - ['Teilzeit', 'Vollzeit'] Arbeitgeber: Maintal Betten GmbH
Kontaktperson:
Maintal Betten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Näher (m/w/d) - ['Teilzeit', 'Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Näherei! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch über deine bisherigen Erfahrungen und Projekte zu sprechen. Das zeigt, dass du motiviert bist und Freude an der Arbeit hast.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit! Da wir ein familiäres Betriebsklima bieten, ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine handwerklichen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wenn möglich, bringe einige deiner Arbeiten oder Projekte mit, um deine Fertigkeiten zu demonstrieren. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit uns identifizieren kannst und unsere Philosophie verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Näher (m/w/d) - ['Teilzeit', 'Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Näher. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an dem Unternehmen anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Näherfahrung sowie andere relevante Fähigkeiten. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Anforderungen dieser Stelle vorbereitet haben.
Teamfähigkeit betonen: Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Das kann durch konkrete Projekte oder Erfahrungen geschehen.
Sorgfältige Dokumentation: Achte darauf, dass alle deine Unterlagen, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei und gut strukturiert sind. Eine saubere und professionelle Präsentation deiner Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maintal Betten GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für das Nähen
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und Projekten im Nähen. Zeige, dass du Freude an der Arbeit hast und motiviert bist, dein Handwerk weiterzuentwickeln.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Sei pünktlich und zuverlässig
Pünktlichkeit ist ein Zeichen von Professionalität. Stelle sicher, dass du rechtzeitig zum Interview erscheinst und betone, wie wichtig dir Zuverlässigkeit in deinem Arbeitsalltag ist.
✨Bereite Fragen vor
Zeige Interesse an dem Unternehmen, indem du Fragen zur Einarbeitung oder zum Betriebsklima stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
