Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d)
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Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d)

Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d)

Wustermark Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Filialorganisation und motiviere das Verkaufsteam.
  • Arbeitgeber: Carhartt WIP ist eine dynamische Marke mit starken Wurzeln in der Arbeitsbekleidung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein kreatives Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und präge die Markenidentität aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Textilbranche haben.
  • Andere Informationen: Für Fragen steht Davide Alu telefonisch zur Verfügung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern.

Wir suchen für unser Outlet in Wustermark Dich als Assistant Store Manager (m/w/d).

Aufgaben:

  • Stellvertretende und unterstützende Filialorganisation
  • Erstellung von wöchentlichen Reports
  • Unterstützende Sortiments- und Personalsteuerung
  • Motivation und Schulung des Verkaufspersonals
  • Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, sowie Kassendienst

Qualifikation:

  • Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Einzelhandel (vorzugsweise Textilbranche)
  • Gute MS-Office Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
  • Engagiert, teamfähig und kommunikativ
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Begeisterung für die Marke

Noch ein paar Worte zum Schluss: Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Davide Alu unter der Telefonnummer +497621 966 396 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Work in Progress Textilhandels GmbH

Carhartt WIP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wustermark eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität fördert, sind wir bestrebt, jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, seine Fähigkeiten zu entfalten. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das die Werte und die Geschichte der Marke Carhartt WIP verkörpert.
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Kontaktperson:

Work in Progress Textilhandels GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Marke Carhartt WIP und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Marke verstehst und schätzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Einzelhandel zu nennen, insbesondere in der Textilbranche. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Wissen mitbringst, um die Position erfolgreich auszufüllen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des Gesprächs. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und unterstützt hast, um deine Eignung für die Rolle als Assistant Store Manager zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und gleichzeitig mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Carhartt WIP Outlet Wustermark - Assistant Store Manager (m/w/d)

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Verkaufskompetenz
Erfahrung im Einzelhandel
Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen
MS-Office Kenntnisse
Motivationsfähigkeit
Schulungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Englischkenntnisse
Kundenorientierung
Organisationsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Markenrecherche: Informiere dich über Carhartt WIP und deren Unternehmensgeschichte. Verstehe die Werte und die Kultur der Marke, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel hervorhebt, insbesondere in der Textilbranche. Betone deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kundenberatung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Marke Carhartt WIP und deine Eignung für die Position als Assistant Store Manager darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Work in Progress Textilhandels GmbH vorbereitest

Kenntnis der Marke

Informiere dich gründlich über Carhartt WIP und deren Produkte. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und die Geschichte der Marke verstehst und schätzt.

Vorbereitung auf typische Fragen

Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Einzelhandel oder wie du ein Team motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.

Teamfähigkeit betonen

Da die Position viel mit Teamarbeit zu tun hat, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervorheben. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Outlet aktuell hat.

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