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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue deinen eigenen Kundenstamm auf und rekrutiere passende Kandidaten.
- Arbeitgeber: Elements Personalberatung ist ein führendes Beratungsunternehmen in Stuttgart mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, ungedeckeltes Provisionssystem und modernes, papierloses Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und fördere deine persönliche und berufliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebsaffine Persönlichkeit mit Empathie, Kommunikationsstärke und Teamgeist.
- Andere Informationen: Kontaktiere uns direkt oder sende deine Unterlagen per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Elements Personalberatung ist ein angesehenes Beratungsunternehmen, strategisch im Zentrum Stuttgarts angesiedelt. Als marktführende Experten in der Personalberatung haben wir uns als unverzichtbare Instanz in der Branche positioniert. Unser Fokus liegt auf der Wertschätzung unserer Mitarbeiter, die sich in einer überdurchschnittlichen und fairen Vergütungsstruktur widerspiegelt. Wir schaffen ein Arbeitsklima, das nicht nur berufliche Entfaltung, sondern auch persönliche Weiterentwicklung fördert. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die auf flachen Hierarchien und transparenter Kommunikation basiert, um ein inklusives und produktives Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
Aufgaben
- Als KarriereberaterIn (m/w/d) im Vertrieb und Recruiting bauen Sie Ihren eigenen Kundenstamm auf, bzw. erweitern den Bestehenden.
- Bei Ihren Interessenten und Kunden analysieren Sie die Bedarfe in den verschiedenen Abteilungen, um dann über Ihre Recruiting Kanäle den exakt passenden Kandidaten zu finden und zu vermitteln.
- Diese Kundenbeziehung bauen Sie aus, verhandeln Ihre Konditionen und bauen langfristig eine beidseitig erfolgreiche Partnerschaft auf.
- Sie rekrutieren eigenständig passende Kandidaten, führen Vorstellungsgespräche und beraten mit Blick auf den Bewerbungsprozess und deren Karriereplanung.
Profil
- Vertriebsaffine Persönlichkeit mit hohem Maß an Empathie und Kommunikationsstärke
- Erfahrungen im Recruiting
- Motivation und Leidenschaft für die Personalberatung sind uns wichtiger als Erfahrung
- Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen
Wir bieten
- Die Möglichkeit ein Unternehmen mit aufzubauen
- Innovatives Arbeiten mit modernem Equipment, papierlos und eigenständig
- Attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Provisionssystem
- Wellhub Gympass und Fitnessstudio im Haus
Kontakt
Sind Sie bereit, Ihre Karriere in der Personalberatung zu starten und Teil eines innovativen Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontaktieren Sie uns direkt unter +49 155 66377207 oder senden Sie Ihre Unterlagen an akalinka@elements-personalberatung.de
Elements Personalberatung GmbH - Königstr. 30 | 70173 Stuttgart - www.elements-personalberatung.de
Senior Personalberater (m/w/d) Arbeitgeber: Elements Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
Elements Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Personalberater (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Personalberatung in Kontakt zu treten. Vernetze dich aktiv und suche nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Recruiting und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und Kandidaten hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Empathie und Kommunikationsstärke gefordert sind, übe, deine Fähigkeiten in simulierten Vorstellungsgesprächen oder Networking-Events zu demonstrieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Motivation für die Personalberatung in Gesprächen durchscheinen. Teile deine Vision, wie du zur Entwicklung des Unternehmens beitragen möchtest und warum du gerne im Team arbeiten würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Personalberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Elements Personalberatung. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebsaffinität, Empathie und Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Personalberatung und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Unternehmenskultur von Elements Personalberatung passt.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elements Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die flachen Hierarchien und die transparente Kommunikation bei Elements Personalberatung. Zeige im Interview, dass du diese Werte schätzt und bereit bist, in einem inklusiven Umfeld zu arbeiten.
✨Hebe deine Empathie und Kommunikationsstärke hervor
Da die Position einen hohen Grad an Empathie und Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Vertriebsaffinität
Bereite dich darauf vor, deine Motivation und Leidenschaft für den Vertrieb und das Recruiting zu erläutern. Überlege dir, wie du deinen eigenen Kundenstamm aufbauen und bestehende Beziehungen pflegen würdest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Karriere in der Personalberatung voranzutreiben.
