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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte HR-Administration und unterstütze das Team bei Personalthemen.
- Arbeitgeber: WEGU ist ein innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie mit 75 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen, erste Berufserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Betriebsfeiern, Gesundheitsmanagement und ein tolles Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns WEGU entwickelt seit beinahe 75 Jahren innovative Lösungen für die Automobilindustrie. Mit der Spezialisierung auf Gummi- und Kunststofftechnologien treiben wir die Mobilität von morgen an. Als Teil der Zhongding-Gruppe sind wir international mit über 20.000 Menschen vertreten.
Zur Verstärkung unseres Human Culture Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter:in Human Culture (m/w/d).
Aufgaben
- HR-Administration (Vor- und Nachbereitung von Ein- und Austritten, Zeugniserstellung, Melde- und Bescheinigungswesen etc.)
- Betreuung der Mitarbeitenden als Ansprechpartner für alle operativen Personalthemen
- Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und -akten
- Betreuung unserer Personal- und Zeiterfassungssysteme (z. B. rexx)
- Unterstützung im Bewerbermanagement und Onboarding-Prozess
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Kommunikation mit externen Partnern (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden)
- Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (z.B. Ermahnung, Abmahnung, Kündigung, Betriebsvereinbarungen)
- Unterstützung und Organisation des Gesundheitsmanagements: Kommunikation mit BEM-Dienstleister, Betriebsarzt und Planung von Veranstaltungen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt im Personalwesen
- Erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der klassischen Personalarbeit wünschenswert
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche und kommunikative Persönlichkeit
- Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und arbeiten gern im Team
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (insbesondere Word und Excel)
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubsregelungen
- Intensiver Einarbeitungsprozess und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Karrieremöglichkeiten im internationalen Umfeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten möglich
- Betriebsfeiern
- Kostenlose Parkplätze
- Finanzvorsorgepaket mit BAV, BU, VwL
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Beteiligung am Unternehmensgewinn
- Corporate Benefits
- Hardware-Leasing für private Zwecke
- Kaffee- und Wasserflatrate
- Betriebseigene Kantine mit subventioniertem Essen
- Gesundheitspaket mit 600€ Budget pro Jahr
- BikeLeasing
Sie sind interessiert? Wenn Sie sich in dieser anspruchsvollen Aufgabenstellung wiederfinden und diese Position als Ihren nächsten Karrieresprung ansehen, dann bewerben Sie sich bitte per Mail an karriere@wegu.de mit vollständigen aussagefähigen Unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Sachbearbeiter:in Human Culture (m/w/d) Arbeitgeber: WEGU Holding GmbH
Kontaktperson:
WEGU Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter:in Human Culture (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Automobilindustrie oder im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über WEGU und die Zhongding-Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und die Vision verstehst. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im HR-Bereich vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und im Umgang mit Mitarbeitenden verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Gesundheitsmanagement. Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices in der betrieblichen Gesundheitsförderung, um im Gespräch zu zeigen, dass du proaktiv und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter:in Human Culture (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über WEGU und die Zhongding-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der HR-Administration und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Sachbearbeiter:in Human Culture interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente vollständig sind, einschließlich deines Lebenslaufs, Zeugnissen und gegebenenfalls Referenzen. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, bevor du es abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEGU Holding GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf HR-Themen
Da die Position im Bereich Human Culture angesiedelt ist, solltest du dich gut auf Fragen zu HR-Themen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und sei bereit, deine Kenntnisse über Entgeltabrechnung und Personaladministration zu demonstrieren.
✨Kommunikative Fähigkeiten zeigen
Die Rolle erfordert eine freundliche und kommunikative Persönlichkeit. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Interview-Situation unter Beweis stellen kannst. Denke daran, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder externen Partnern kommuniziert hast.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Ein sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel, ist wichtig für diese Position. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Aufgaben effizient zu erledigen.
✨Interesse an Gesundheitsmanagement zeigen
Da die Stelle auch Aspekte des Gesundheitsmanagements umfasst, solltest du dein Interesse an diesem Thema betonen. Informiere dich über betriebliche Gesundheitsförderung und sei bereit, Ideen oder Erfahrungen zu teilen, die du in diesem Bereich hast.
