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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schulungen durchführen und Produkte betreuen, eigenverantwortlich arbeiten.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung, Weiterbildungen und tolle Weihnachtsfeiern.
- Warum dieser Job: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit persönlicher Entwicklung und direktem Austausch mit dem Vorstand.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker/-in im elektrotechnischen Bereich oder abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf.
- Andere Informationen: Kaffee- und Teeküche für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Schulungen für unsere Produkte & Lösungen
Betreuung und Einarbeitung durch Mitarbeiter-Paten
Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
Weiterbildungen
Kaffee- und Teeküche
Tolle Weihnachtsfeiern
Betriebliche geförderte Altersvorsorge (Betriebsrente)
Flache Hierarchien, der Austausch mit dem Vorstand ist keine Seltenheit
Zuarbeit für Schulungen & Webinare
Wir leben flache Hierarchien und das Prinzip offene Tür. Neben der Arbeit im Team gilt es sich selbstständig in Themen einzuarbeiten und proaktiv zu handeln.
Eine Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 ist notwendig.
Techniker/-in im elektrotechnischen Bereich oder abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf.
Weiterbildungen, intern wie extern, damit Du auf den aktuellen Stand bist.
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Azs System Ag
Kontaktperson:
Azs System Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über unsere Produkte und Lösungen, bevor du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für die Technologien hast, die wir anbieten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei StudySmarter zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur selbstständigen Einarbeitung und proaktiven Handeln belegen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte und Lösungen zu erfahren, sowie über die Unternehmenskultur und Werte.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Servicetechniker zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im elektrotechnischen Bereich und deine Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Hebe deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Teamarbeit hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azs System Ag vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen elektrotechnischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu deinen Kenntnissen und Erfahrungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass flache Hierarchien und Teamarbeit wichtig sind. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
✨Sei proaktiv
Die Rolle erfordert selbstständiges Arbeiten und proaktives Handeln. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Herausforderungen zu meistern oder Verbesserungen vorzuschlagen. Teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildungen legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die Position.
