Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 12 Mitarbeitenden und sorge für reibungslose Produktionsabläufe.
- Arbeitgeber: Die L.I.T. Gruppe ist ein globaler Logistikdienstleister mit über 4.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Gesundheitsprogramme und attraktive Prämien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen in einem innovativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in der Produktion, idealerweise in der Automobilindustrie.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online mit Lebenslauf und relevanten Beurteilungen einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Die L.I.T. Gruppe ist ein global operierender Logistikdienstleister mit über 4.000 Mitarbeitenden an über 100 Standorten in 23 Ländern. Mit Transport-, Lager- und Produktionslogistik, Luft- und Seefracht und Personaldienstleistungen bedienen wir mit unserem Leistungsprofil die gesamte Logistikkette. Entdecken Sie spannende Karrierechancen in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen.
Am Standort Hörselberg-Hainich bieten wir ein umfassendes Full-Service-Paket für einen renommierten Automobilhersteller und sind verantwortlich für das gesamte Kontraktlogistikmanagement. Bei uns sind Verantwortungsbewusstsein und eine präzise Arbeitsweise nicht nur gefordert, sondern auch entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg. Werden Sie ab sofort, unbefristet und in Vollzeit (2-Schichtsystem) Teil unseres Teams!
Als Teamleiter/in (m/w/d) sorgen Sie für reibungslose Abläufe, erstklassige Qualität und ein motiviertes Team in der Produktion.
IHRE AUFGABEN BEI UNS
- Fachliche und organisatorische Führung eines Teams von 12 Mitarbeitenden
- Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Trainings gemäß Qualitätsvorgaben
- Analyse von Fehlerursachen und Einleitung passender Korrekturmaßnahmen
- Unterstützung und Vertretung der Schichtleitung bei operativen Aufgaben
- Organisation und Überwachung von Maßnahmen zur Einhaltung von Qualitätsstandards
WARUM L.I.T.? DAS BIETEN WIR IHNEN
- Sicherheit und Stabilität: Genießen Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zuverlässigen Unternehmen.
- Karriereentwicklung: Nutzen Sie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
- Zusammenarbeit: Erleben Sie eine unterstützende und kollegiale Atmosphäre mit regelmäßigen Gemeinschaftsevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, die den Teamgeist stärken.
- Gesundheitsförderung: Bleiben Sie fit und gesund mit unserem umfassenden Gesundheitsprogramm, einschließlich Firmenfitness, BGM, Sportevents und Gesundheitstagen.
- Mobilität: Profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing über Jobrad, um umweltfreundlich und kostengünstig mobil zu sein.
- Finanzielle Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf attraktive Prämien für „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“, exklusive Rabatte bei Mode, Freizeit, Reisen & Technik, sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Innovation und Anerkennung: Bringen Sie Ihre Ideen ein und profitieren Sie von unserem Ideenmanagement mit Prämiensystem.
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im technischen oder industriellen Bereich
- Berufserfahrung in der Produktion, idealerweise in der Automobilindustrie
- Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem
- Erweiterte Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. B2)
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und eine sorgfältige, qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Organisationsgeschick, Belastbarkeit und die Fähigkeit, Entscheidungen klar und überzeugend zu vertreten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online mit Ihrem Lebenslauf und relevanten Beurteilungen.
L.I.T. Automotive Competence Center Eisenach GmbH | Am Wolfsborn 7, 99820 Hörselberg-Hainich
Teamleiter/in (m/w/d) Produktion Arbeitgeber: L.I.T. Gruppe
Kontaktperson:
L.I.T. Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in (m/w/d) Produktion
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Automobilindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Produktionsabläufe zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Logistik- und Automobilbranche. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von L.I.T. zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Schulungen durchgeführt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Produktionstechnik und bringe Ideen mit, wie du diese in die Abläufe bei L.I.T. integrieren könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in (m/w/d) Produktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die L.I.T. Gruppe und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Teamleiter/in in der Produktion wichtig sind. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Automobilindustrie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Produktion und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L.I.T. Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Produktionsprozessen und Qualitätsstandards vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Als Teamleiter/in ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu betonen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du ein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die L.I.T. Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Zusammenarbeit verstehst und bereit bist, zur positiven Unternehmenskultur beizutragen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.