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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in altersgemischten Gruppen.
- Arbeitgeber: familea ist ein sozial engagierter Verein mit über 120 Jahren Tradition in Basel.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und fördere Chancengleichheit und Integration.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betreuung Kinder oder vergleichbare pädagogische Qualifikation.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit über 30 Kitas.
familea ist ein sozial engagierter Verein mit über 120-jähriger Tradition im Raum Basel. Wir führen über 30 Kitas und eine Tagesstruktur, Kinder- und Jugendheime, das Zentrum Pflegekinder Nordwestschweiz und eine Frauenberatungsstelle. Bei uns stehen Kinder, Familien, Chancengleichheit und Integration im Mittelpunkt.
- Betreuung und Förderung von altersgemischten Kindergruppen
- Planung und Umsetzung eines abwechslungsreichen Tagesablaufs, abgestimmt auf die Individualität des Kindes
- Abgeschlossene Grundbildung als Fachperson Betreuung Kinder, abgeschlossenes Studium als Sozial- oder Kindheitspädagoge oder ähnliche pädagogische Ausbildung
Fachmann/Fachfrau Betreuung Kinder, FaBeK Arbeitgeber: familea
Kontaktperson:
familea HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachmann/Fachfrau Betreuung Kinder, FaBeK
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von familea. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit und Integration verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Betreuung von Kindern und in der Planung von Tagesabläufen verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Kinderbetreuung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Verein zeigen. Frage nach den spezifischen Programmen oder Initiativen, die familea anbietet, um zu zeigen, dass du dich aktiv mit der Organisation auseinandergesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachmann/Fachfrau Betreuung Kinder, FaBeK
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über familea und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Projekte, die Philosophie und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls von Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogische Ausbildung hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du die Werte von familea in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und dass du alle erforderlichen Dokumente hochgeladen hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei familea vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Vereins
Informiere dich über die Mission und die Werte von familea. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit und Integration verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich betreut oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur individuellen Förderung der Kinder zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in Kitas oft im Team erfolgt, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten beleuchten.
✨Frage nach der Tagesstruktur
Stelle Fragen zur Planung und Umsetzung des Tagesablaufs in den Kitas. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
