Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg betreut über 1.300 Kinder in 26 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 2,5 zusätzliche freie Tage und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe einen kreativen Arbeitsplatz mit Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest pädagogische Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Kleinkindern haben.
- Andere Informationen: Biete deine Bewerbung an und werde Teil eines engagierten Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir, die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg, suchen ab sofort und laufend für die pädagogische Arbeit in unserer Evang. Kindertageseinrichtungen und Kinder- und Familienzentren staatlich anerkannte ErzieherInnen und PädagogInnen in Voll- und Teilzeit. Die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg ist Träger von 26 Kindertageseinrichtungen mit unterschiedlichsten Betriebsformen, darunter 4 Kinder- und Familienzentren. Wir betreuen in unseren Einrichtungen mehr als 1.300 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Wir können Ihnen deshalb sehr interessante Stellen anbieten, die Ihrer Persönlichkeit und Ihren Stärken entsprechen und Ihnen Spaß machen werden.
Ihr Profil:
- Sie haben fundierte pädagogische Kenntnisse und Erfahrungen in der Begleitung und im Umgang mit Kleinkindern und mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.
- Sie sind engagiert, kreativ, verantwortungsbewusst und verfügen über eine offene, freundliche Grundhaltung.
- Sie haben Kenntnisse über den Orientierungsplan Baden-Württemberg und über das Berliner Eingewöhnungsmodell.
- Sie sind Mitglied der Evangelischen Landeskirche / ACK.
Unser Angebot:
- Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz bei einem großen Träger.
- 2,5 dienstfreie Tage mehr als bei den meisten öffentlichen Trägern.
- Raum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten und die Ausgestaltung eigener pädagogischer Schwerpunkte.
- Berufliche Vielfalt und Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Trägerinternes Qualitätsmanagement.
- Trägereigene Fachberatung-, sowie interne Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Sportkurse usw.).
- Möglichkeit zum Bike-Leasing: Dienstrad auch privat nutzbar.
- Vergütung gemäß Tarifvertrag (KAO/SuE).
Interessiert? Dann schicken Sie doch Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an: Evangelische Kirchenpflege Ludwigsburg H.Buchholz Untere Marktstraße 1+3 71634 Ludwigsburg 07141-9542167 h.buchholz(a)evk-lb.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
staatlich anerkannte ErzieherInnen und PädagogInnen Arbeitgeber: Evangelische Gesamtkirchengemeinde
Kontaktperson:
Evangelische Gesamtkirchengemeinde HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: staatlich anerkannte ErzieherInnen und PädagogInnen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Evangelischen Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze und Programme, die in den Einrichtungen der Evangelischen Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg und dem Berliner Eingewöhnungsmodell vertraut bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen für die pädagogische Arbeit zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Stärken und Erfahrungen in die verschiedenen Betriebsformen der Kindertageseinrichtungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die evangelische Gemeinschaft. Wenn du Mitglied der Evangelischen Landeskirche bist, erwähne dies und teile, wie deine Werte mit der Mission der Evangelischen Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg übereinstimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: staatlich anerkannte ErzieherInnen und PädagogInnen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg. Informiere dich über ihre Kindertageseinrichtungen, deren pädagogische Ansätze und die Werte, die sie vertreten.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, relevanter Zeugnisse, Nachweise über deine pädagogischen Qualifikationen und ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Stelle unterstreicht.
Individualisiere dein Motivationsschreiben: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Kleinkindern und deine Kenntnisse über den Orientierungsplan Baden-Württemberg sowie das Berliner Eingewöhnungsmodell.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständige Bewerbung an die angegebene Adresse oder per E-Mail. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Gesamtkirchengemeinde vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Stelle sicher, dass du mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg und dem Berliner Eingewöhnungsmodell vertraut bist. Zeige im Interview, wie du diese Konzepte in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele vor, die deine kreative Herangehensweise an die Arbeit mit Kindern zeigen. Überlege dir, wie du spielerisches Lernen fördern kannst und bringe konkrete Ideen mit.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Die Arbeit in Kindertageseinrichtungen erfordert enge Zusammenarbeit mit Kollegen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Sei offen und freundlich
Eine offene und freundliche Grundhaltung ist entscheidend in der Arbeit mit Kindern und Familien. Achte darauf, während des Interviews eine positive Ausstrahlung zu zeigen und authentisch zu sein.