Revenue Manager (m/w/d)

Revenue Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Revenue-Strategien und überwache Preise und Kapazitäten.
  • Arbeitgeber: Gestalte die Zukunft der DORMERO Hotels mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Teamevents, Schulungen und #fancy Mitarbeiterbenefits wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und bringe deine Leidenschaft ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Revenue Management und gute MS-Office Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Tattoos und Piercings sind willkommen – sei du selbst!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Revenue Manager (m/w/d), der die Kunst des Revenue Managements beherrscht und mit kreativen Strategien unser Wachstum vorantreiben will. Bei uns erwartet dich nicht nur ein Arbeitsplatz, sondern eine Bühne auf der du deine Expertise entfalten und echte Veränderungen bewirken kannst. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der DORMERO Hotels. Bewerbe dich noch heute und geh mit uns gemeinsam den nächsten Schritt auf der Karriereleiter.

Anstellungsart: Vollzeit

  • Implementieren und Überwachen der Yield- und Revenue Strategien in Bezug auf Preise und Kapazitäten
  • Überwachung der Verkaufspreise in den angeschlossenen Systemen
  • Auswertung von Benchmarking- sowie anderer unternehmensrelevanter Berichte
  • Überprüfung und Kontrolle der Reservierungssysteme
  • Überwachung der Datenbanken
  • Sicherstellung eines optimalen Informationsflusses zwischen den Abteilungen
  • Kalkulation von Raten und Packages
  • Beratung und Unterstützung bei Preis- und Verfügbarkeitsverhandlungen für Einzel-, Gruppen- und Veranstaltungsanfragen

Qualifikationen:

  • Fachausbildung
  • mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Revenue Management
  • Hervorragende Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel
  • Gute Hotelsoftware Kenntnisse, idealerweise Opera
  • Grundkenntnisse in der Anwendung von RMS Systemen, Channel Manager und CRS Systemen
  • Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Selbstständige Arbeitsweise und analytisches Denken
  • Verhandlungssicherheit und Belastbarkeit
  • Teamgeist und hohe Dienstleistungsorientierung
  • Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Ergebnis- und umsatzorientiertes Handeln

Wir bieten:

  • ein tolles und aufgeschlossenes Team
  • Chancen innerhalb der Company
  • Teamevents / Schulungen
  • Mitarbeiterbenefits
  • Weihnachts - und Urlaubsgeld
  • ein außergewöhnlicher Arbeitsplatz
  • gute Verkehrsanbindungen / Parkmöglichkeiten
  • Tattoos und Piercings? Bei uns kein Problem!

Revenue Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DORMERO Hotel AG

DORMERO Hotels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Revenue Manager (m/w/d) nicht nur die Möglichkeit bietet, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten, sondern auch Teil eines kreativen und humorvollen Teams zu werden. Mit attraktiven Mitarbeiterbenefits, regelmäßigen Teamevents und Schulungen sowie einem außergewöhnlichen Arbeitsplatz in einer gut erreichbaren Lage fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft – ganz #fancy in roten Schuhen!
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Kontaktperson:

DORMERO Hotel AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Revenue Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Revenue Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Revenue Management. Lies Fachartikel oder besuche Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema während des Vorstellungsgesprächs.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Revenue-Management-Strategien vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da du eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat hast, um deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revenue Manager (m/w/d)

Revenue Management
Yield Management
Preisgestaltung
Kapazitätsmanagement
Benchmarking-Analyse
MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
Hotelsoftware Kenntnisse, idealerweise Opera
RMS System Kenntnisse
Channel Manager Kenntnisse
CRS System Kenntnisse
Analytisches Denken
Verhandlungssicherheit
Belastbarkeit
Teamgeist
Dienstleistungsorientierung
Zuverlässigkeit
Durchsetzungsvermögen
Ergebnisorientiertes Handeln
Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Revenue Managers gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für Revenue Management und deine kreativen Strategien zur Umsatzsteigerung hervorhebt. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.

Betone relevante Fähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf deine Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel, sowie deine Erfahrungen mit Hotelsoftware und RMS-Systemen hervor. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die Rolle und sollten klar dargestellt werden.

Zeige Teamgeist und Motivation: In der Bewerbung solltest du auch deine Teamfähigkeit und deine hohe Dienstleistungsorientierung betonen. Zeige, dass du nicht nur ein analytischer Denker bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, zur Unternehmenskultur beizutragen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DORMERO Hotel AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Revenue Management und wie du kreative Strategien zur Umsatzsteigerung entwickelt hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da der Job eine starke analytische Denkweise erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur Datenanalyse und Entscheidungsfindung zu sprechen. Du könntest auch einige relevante Kennzahlen oder Berichte erwähnen, die du in der Vergangenheit ausgewertet hast.

Demonstriere Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten

Der Revenue Manager muss eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du den Informationsfluss zwischen Abteilungen sichergestellt hast.

Sei authentisch und bringe deine Persönlichkeit ein

Die DORMERO Hotels suchen jemanden mit Humor und Leidenschaft. Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und wie du diese Eigenschaften in deine Arbeit einbringst. Das kann helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner herzustellen.

Revenue Manager (m/w/d)
DORMERO Hotel AG
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  • Revenue Manager (m/w/d)

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-16

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    DORMERO Hotel AG

    500 - 1000
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