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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge unsere jüngsten Patient:innen 1:1 und gestalte ihren Alltag lebenswert.
- Arbeitgeber: Ambulanter Pflegedienst PLUS GmbH bietet individuelle Pflege für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Mitarbeitervorteile: Stressfreie Dienste, 30 Tage Urlaub, Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten, Vergütung nach TVöD.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung – melde dich JETZT!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Der ambulante Pflegedienst PLUS bietet die Hilfe, die individuell benötigt wird. Mit Sitz in Schiffweiler helfen wir saarlandweit tracheotomierten, invasiv oder nichtinvasiv beatmeten Menschen, Personen mit einem Krampfleiden oder anderen intensivpflichtigen Erkrankungen dabei, ihr Leben so lebenswert wie möglich zu gestalten - und das in ihrer gewohnten Umgebung.
Mit unserer Hilfe kann die außerklinische Intensivpflege individuell auf die Bedürfnisse unserer Kunden, ob Kind oder Erwachsener, abgestimmt werden.
Was bieten wir?
- Keine stressigen Dienste
- Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
- Vergütung nach TVöD
- 30 Tage Jahresurlaub auf der Grundlage einer 5-Tage-Woche
Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft, viel Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und suchst eine neue Tätigkeit in einem motivierten Team? Dann melde dich JETZT bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Waldmohr Arbeitgeber: Linimed Gmbh
Kontaktperson:
Linimed Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Waldmohr
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Bedürfnisse von Kindern mit intensivpflichtigen Erkrankungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Anforderungen dieser Pflegeform hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen zu teilen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können dir helfen, deine Eignung für die 1:1 Versorgung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit. In einem motivierten Team zu arbeiten ist wichtig, also betone, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst PLUS und deren Philosophie. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Waldmohr
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Recherchiere den ambulanten Pflegedienst PLUS GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und das Team zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Nachweise über Weiterbildungen und ein Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern hervorhebt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Pflege, deine Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und deine Motivation für die 1:1 Versorgung darlegst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linimed Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der 1:1 Versorgung und wie du mit besonderen Bedürfnissen von Kindern umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Empathie zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Pflege wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, das Leben deiner Patienten zu verbessern.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Mach dich mit dem ambulanten Pflegedienst PLUS GmbH vertraut. Verstehe ihre Philosophie und Dienstleistungen, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst und zeige, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.