Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d)
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Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d)

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d)

Nettetal Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Kundenstamm, Angebotserstellung und Auftragsabwicklung.
  • Arbeitgeber: TD SYNNEX ist ein führender IT-Distributor mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens drei Jahre Vertriebserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und vielfältige Wellbeing-Initiativen für Mitarbeiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

TD SYNNEX ist der weltweit führende IT-Distributor und Lösungsaggregator für das IT-Ecosystem. Wir sind ein innovativer Partner, der mehr als 150.000 Kunden in über 100 Ländern dabei hilft, den Wert von Technologieinvestitionen zu maximieren, Geschäftsergebnisse zu präsentieren und Wachstumschancen zu erschließen.

Du bist verantwortlich für einen festgelegten autorisierten Kundenstamm – Kaltakquise musst Du bei uns nicht machen! Bei eingehenden Anrufen oder Reklamationen hilfst Du unseren Kunden gerne und lösungsorientiert weiter und klärst fachliche und technische Fragen in engem Kontakt mit unserem Vertriebsaußendienst, dem Produktmarketing und den Lieferanten.

  • Du erstellst Angebote und gibst Produktinformationen.
  • Du führst eigenständig Preisverhandlungen und versorgst unsere Fachhändler mit allen Service-Leistungen der TD SYNNEX (u. a. Projektfinanzierung, Veredelung von Produkten, Sonderanlieferungen, etc.) in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen (Leadmanagement).
  • Du setzt Verkaufsaktionen engagiert um, fasst auch mal proaktiv bei Kunden nach (B2B) und generierst Zusatzgeschäfte.
  • Die Reaktivierung/Zurückgewinnung inaktiver Bestandskunden hast Du im Blick.
  • Du trägst motiviert zur Erreichung der vierteljährlichen Umsatz- und Margenziele für den jeweiligen Kunden bzw. das jeweilige Segment bei und überzeugst durch das Erreichen von Key Performance Indikatoren (KPI's).
  • Die Pflege und der Ausbau der Kontakte zu Software- und/oder Hardware-Herstellern sind Dir wichtig.

Du bist stolz auf deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Du brennst für den Vertrieb und hast bereits mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb (gerne im IT-Bereich) sammeln können. Du kommunizierst gern, hast Spaß am Telefonkontakt mit Kunden und verkäuferisches Geschick. Dafür setzt Du gerne deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch ein. Du freust Dich auf anspruchsvolle Aufgaben, die Du mit viel Eigeninitiative und deiner guten Auffassungsgabe gemeinsam mit einem hervorragenden Team meistern willst. Natürlich sind die gängigen MS Office-Anwendungen kein Neuland für Dich. SAP Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Wir bieten:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und 30 Tagen Urlaub.
  • Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell (2 Tage Office / 3 Tage Homeoffice).
  • Freie Platzwahl (Buchungssystem) und moderne Arbeitsplatzausstattungen mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen und jeweils 2 Bildschirmen.
  • Interessante abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv und selbstständig mitzugestalten.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und enge Schnittstellen zur IT-Technik (z. B. IoT, Security) mit der Chance, hier weitere Fachexpertise aufzubauen.
  • Ein buntes, sehr dynamisches und proaktives Team, nette internationale Arbeitskolleg:innen und kreative Köpfe, die auch gerne mal privat etwas zusammen unternehmen oder die Mittagspause in der Natur verbringen.
  • Tolle Programme für spezielle Gruppen, z.B. spezielles Mentoring Programm für Frauen, Themenveranstaltungen für LGBTQ&I u.v.m., die von Business Ressource Groups gestaltet werden.
  • Flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und eine offene Kommunikation.
  • Unterschiedliche Wellbeing-Initiativen, denn Dein Wohlbefinden ist uns wichtig!
  • TD SYNNEX unterstützt weltweit verschiedene soziale Projekte, weil wir uns nicht nur für uns, sondern auch für unsere Mitmenschen stark machen.
  • Mitarbeitervergünstigungen und verschiedene Angebote auf IT-Produkte sowie Konsumgüter anderer Einzelhandelsunternehmen.

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d) Arbeitgeber: TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG

TD SYNNEX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertriebsinnendienst nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein flexibles hybrides Arbeitsmodell mit modernster Ausstattung. Die offene und dynamische Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und enge Zusammenarbeit mit innovativen Technologien. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für soziale Projekte und bietet zahlreiche Wellbeing-Initiativen, um das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter zu unterstützen.
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Kontaktperson:

TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Bereich, insbesondere in den Bereichen Cloud, Cybersecurity und IoT. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern von TD SYNNEX zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenkommunikation und Preisverhandlungen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und deine Fähigkeit, proaktiv auf Kunden zuzugehen. Bereite einige Ideen vor, wie du inaktive Bestandskunden reaktivieren könntest, um deine Verkaufsstrategie zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales (m/w/d)

Kundenorientierung
Vertriebskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
MS Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Eigeninitiative
Teamarbeit
Auftragsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung im B2B-Vertrieb
Kenntnisse in SAP (von Vorteil)
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von TD SYNNEX. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.

Betone deine Vertriebserfahrung: Hebe deine mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb hervor, insbesondere im IT-Bereich. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige Kommunikationsfähigkeiten: Da der Kontakt mit Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten einsetzt, um Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.

Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und erläutere, warum du genau für diese Position bei TD SYNNEX geeignet bist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Erfahrungen im Vertrieb oder deine Motivation für die Stelle. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über TD SYNNEX, seine Produkte und Dienstleistungen sowie die Unternehmenskultur. Zeige im Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Kundenservice und soziale Verantwortung.

Verkaufsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle im Vertriebsinnendienst liegt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Verkaufsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden zeigen. Bereite eine kurze Verkaufssituation vor, die du im Interview präsentieren kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut.

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