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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und manage die Lohnabrechnung eigenständig.
- Arbeitgeber: MANPOWER AG rekrutiert Fachkräfte im Finanzsektor für Unternehmen in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Finanz- und Personalprozesse in einem innovativen, familiären Umfeld mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Buchhaltung und Payroll sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit ÖV und firmeneigenen Parkplätzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die MANPOWER AG ist spezialisiert in der Rekrutierung von FachspezialistInnen und Führungspersonen im Finanzsektor. Wir unterstützen Firmen in der ganzen Schweiz, sodass diese ihre offenen Vakanzen erfolgreich und langfristig besetzen können.
Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein traditionsreiches und gleichzeitig modernes, mittelständisches Familienunternehmen mit einer starken Marktpräsenz im Kanton Zürich. Wir verbinden Werte wie Beständigkeit und Vertrauen mit Innovation und fortschrittlichen Arbeitsmethoden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und versierte Persönlichkeit als Spezialist Buchhaltung & Payroll (m/w/d), die mit Fachkompetenz und Leidenschaft unsere Finanz- und Personalprozesse mitgestaltet.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Führung der Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach OR
- Verantwortung fĂĽr die gesamte Lohnbuchhaltung inklusive der Abwicklung von Sozialversicherungen und Quellensteuer
- Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, lohn- und steuerrechtlicher Vorschriften
- Erstellung von Berichten und Analysen zur finanziellen Steuerung und Personalplanung
- Ansprechpartner für interne und externe Partner, darunter Behörden, Steuerberater und Versicherungen
- UnterstĂĽtzung bei der Digitalisierung und Optimierung von Buchhaltungs- und Payroll-Prozessen
- Mitarbeit bei Projekten im Finanz- und Personalbereich
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Payroll (z. B. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, Payroll-Spezialist)
- Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung und Lohnabrechnung in der Schweiz
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und Payroll-Systemen sowie MS Office, insbesondere Excel
- Analytisches Denken, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Teamorientierte, verantwortungsbewusste und diskrete Persönlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen
- Moderne und flexible Arbeitszeitmodelle, inklusive Homeoffice-Möglichkeiten
- Digitalisierte und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung mit innovativen Finanz- und HR-Tools
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Angenehmes Arbeitsklima in einem familiären, wertschätzenden Umfeld
- Gute Erreichbarkeit mit ÖV und firmeneigenen Parkplätzen
Für allfällige Fragen zur Vakanz steht gerne Ihre Personalberaterin Kerstin Brüffer unter 0794715982 oder per Mail unter kerstin.brueffer@manpower.ch zur Verfügung.
Fachperson Buchhaltung und Payroll Arbeitgeber: Manpower Switzerland
Kontaktperson:
Manpower Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachperson Buchhaltung und Payroll
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Buchhaltungs- und Payroll-Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Fachliche Weiterbildung
Zeige dein Engagement für die Branche, indem du an relevanten Weiterbildungen oder Workshops teilnimmst. Dies kann nicht nur deine Kenntnisse erweitern, sondern auch dein Profil stärken und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Familienunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Kultur und aktuelle Projekte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Interviewfragen im Bereich Buchhaltung und Payroll. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen, um im Gespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Buchhaltung und Payroll
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber die MANPOWER AG und deren Kunden. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenswerte, die Arbeitskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen fĂĽr die Position als Fachperson Buchhaltung und Payroll hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie deine Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Buchhaltung und Payroll-Prozesse darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über deine Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Switzerland vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position eine fundierte Kenntnis im Finanz- und Rechnungswesen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Buchhaltungsprozessen, Lohnabrechnung und den relevanten gesetzlichen Vorschriften vorbereiten. Ăśberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf eine teamorientierte Persönlichkeit gelegt. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor
Analytisches Denken ist eine wichtige Anforderung fĂĽr diese Rolle. Sei bereit, ĂĽber Situationen zu sprechen, in denen du komplexe Daten analysiert und daraus fundierte Entscheidungen getroffen hast. Dies kann auch die Erstellung von Berichten und Analysen umfassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Ein gutes Verständnis des Unternehmens und seiner Werte kann dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Recherchiere über die MANPOWER AG und ihren Kunden, um zu zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist.
