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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalstammdaten und unterstütze die Logistik mit Statistiken und Korrespondenz.
- Arbeitgeber: Netto Marken-Discount ist ein führender Arbeitgeber im Lebensmitteleinzelhandel mit 20 Logistikstandorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen krisensicheren Arbeitsplatz, kostenlose Parkplätze und frische Kantinenmahlzeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Nutze unser Dienstrad-Leasing und profitiere von attraktiven Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit dem Spruch „Dann geh doch zu Netto“ möchten wir Sie nicht nur als unseren Kunden gewinnen, sondern ganz besonders als Teil unseres Teams – denn alleine ist man gut, aber im Team noch besser! Durch Ihr Know-how unterstützen Sie unsere Logistikstandorte bei der täglichen Belieferung unserer Netto Marken-Discount Filialen.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Erfassung und Pflege des Personalstammes
- Überwachung und Bearbeitung der Arbeitszeitkonten
- Diverse Assistenzarbeiten für die Regionalleitung Logistik
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Datenerfassung und -auswertung
- Telefonische und schriftliche Korrespondenz
Das bringen Sie mit:
- Den optimalen Mix aus Flexibilität, Engagement und jeder Menge Einsatzfreude
- Tägliche Motivation die eigene Leistung unter Beweis zu stellen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse
- Organisationstalent und gewissenhafte Arbeitsweise
Unser Angebot für Sie:
- Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander – Teamgeist und Zusammenhalt stehen bei uns an der Tagesordnung
- Mit uns auf der sicheren Seite – bei uns erwartet Sie ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem stark expandierenden Unternehmen
- Nach einer umfangreichen Einarbeitungszeit, in denen Ihnen erfahrene und motivierte Mitarbeiter ihr Wissen vermitteln, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihr Können in einem festen Aufgabenbereich selbstständig und eigenverantwortlich einzusetzen
- Bei uns können Sie jederzeit bequem parken – es stehen für alle Mitarbeiter kostenfreie und ausreichende Parkplätze zur Verfügung
- Eine gesunde und abwechslungsreiche Ernährung – in unserer Kantine haben Sie die Möglichkeit täglich unsere frisch zubereiteten Mahlzeiten zu genießen
- Freuen Sie sich auf tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie breit gefächerte Sozialleistungen eines Großunternehmens
- Im Zuge der Nachhaltigkeit bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstrad-Leasings
- Profitieren Sie von einem großen Angebot an Preisvorteilen über das „Corporate Benefits“ Vorteilsportal
An 20 Logistikstandorten deutschlandweit wird täglich die größte Lebensmittelauswahl in der Discountlandschaft bestellt, kommissioniert und transportiert. Damit gehört Netto Marken-Discount zu den wichtigsten Arbeitgebern im Lebensmitteleinzelhandel. Wir wollen wachsen, neue Arbeits- und Ausbildungsplätze schaffen und sind daher immer auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden, die in den verschiedensten Bereichen dafür sorgen, dass unsere Logistikprozesse reibungslos laufen.
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online über den „Bewerben“-Button unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins – wir freuen uns auf Sie!
Kontaktperson:
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung Lohnbuchhaltung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Lohnbuchhaltung. Verstehe die Grundlagen des Steuer- und Sozialversicherungsrechts, um im Gespräch mit uns zu zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Aufgaben organisiert und verwaltet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das wird uns helfen, deine Passung ins Team besser einzuschätzen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Arbeitsweise bei Netto erfahren möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du zum Team von Netto Marken-Discount beitragen kannst. Zeige deine Flexibilität und dein Engagement.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Sachbearbeitung in der Lohnbuchhaltung. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Personalstamm, Arbeitszeitkonten und Statistiken dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der flexibel und engagiert ist. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und bereit warst, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Team, der Einarbeitungszeit und wie das Unternehmen die Mitarbeiter unterstützt, um ein respektvolles Miteinander zu fördern. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.
