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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unser Team in einem bilingualen Kindergarten.
- Arbeitgeber: Die AWO München-Stadt engagiert sich für soziale Arbeit und Integration in der Stadt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tarifliche Vergütung und betriebliche Altersversorgung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem innovativen und internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialpädagoge*in erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Gleichstellung in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Wir suchen Sie für unser Leitungsteam als stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten Otto-Hahn-Ring 25.
Standort: Otto-Hahn-Ring 25, 81739 München
Ab wann: 01.04.2025
Befristung: unbefristet
Wochenarbeitszeit: 39 Stunden/Woche
Am Rand von München steht unser moderner zweigeschossiger Kindergarten. Wir sind sehr gut an das öffentliche Verkehrsnetz angeschlossen, auch Parkplätze stehen ausreichend zur Verfügung. Wir sind ein bilingualer Kindergarten und betreuen in drei Gruppen bis zu 75 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt. In Zusammenarbeit mit unserem Kooperationspartner der Siemens AG bieten wir deutsch- und englischsprachige Betreuung und Bildung durch zusätzliche Native Speaker an. Bei den SieKids arbeiten wir teiloffen und schreiben Themen wie Partizipation und Kinderschutz groß. Wenn Sie eine Vision für das pädagogische Arbeiten haben, sind Sie bei uns richtig.
Was erwartet Sie?
- Abwesenheitsvertretung der Leitung
- Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren
- Übernahme von Leitungsaufgaben, die durch die Einrichtungsleitung übertragen werden
- Unterstützung von Teamentwicklungsmaßnahmen
- Öffentlichkeitsarbeit
- pädagogische Arbeit als stellvertretende Einrichtungsleitung sind Sie Teil des Leitungsteams
Was bringen Sie mit?
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) BA/MA oder gleichwertiger Abschluss mit staatlicher Anerkennung nach BayKiBiG
- Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern
- erste Berufserfahrung als Erzieher*in
- gute Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
- konzeptionelles Denken und Vorgehen
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
- Freude an der Zusammenarbeit im Team
- sehr gute Deutsch- und EDV-Kenntnisse
- Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)
Was bieten wir?
- Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
- Großraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
- Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 €
- Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung
- attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
- wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
- betriebliche Altersversorgung
- Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
- Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
- einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote über EGYM Wellpass
Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Kontakt: Für Rückfragen steht Ihnen gerne Nadine Seti unter Tel. 089 / 444512780 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160. Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 56180. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten Otto-Hahn-Ring 25 Arbeitgeber: AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH
Kontaktperson:
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten Otto-Hahn-Ring 25
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Ziele und Grundsätze der Arbeiterwohlfahrt verstehst und teilst. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit und im Umgang mit Kindern unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Einrichtung und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Partizipation und zum Kinderschutz zu beantworten. Diese Themen sind für die AWO von großer Bedeutung, und dein Verständnis dafür wird positiv wahrgenommen werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten Otto-Hahn-Ring 25
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nehmen Sie sich Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Anpassung des Lebenslaufs: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Heben Sie relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als stellvertretende Einrichtungsleitung wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Ihre Vision für die pädagogische Arbeit darlegen. Gehen Sie darauf ein, wie Sie zur Weiterentwicklung des Kindergartens beitragen können.
Dokumente überprüfen: Überprüfen Sie alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Sie Ihre Bewerbung einreichen. Achten Sie darauf, dass Ihr Nachweis über den Impfschutz oder die Immunität gegen Masern beigefügt ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO
Informiere dich über die Grundsätze und Ziele der Arbeiterwohlfahrt. Zeige in deinem Interview, dass du mit diesen Werten übereinstimmst und bereit bist, aktiv zur Mission der AWO beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher*in oder Sozialpädagoge*in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement für die pädagogische Arbeit
Sprich über deine Vision für die pädagogische Arbeit im Kindergarten und wie du Partizipation und Kinderschutz in deinen Alltag integrieren würdest. Dies zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und zu lernen.
