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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Pflegepersonal bei kurzfristigen Personalausfällen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Das Hegau-Jugendwerk bietet umfassende Rehabilitation für Kinder und Jugendliche mit neurologischen Erkrankungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, echten Einfluss auf das Leben junger Menschen zu nehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrungen in der Pflege oder Sozialpädagogik sind erforderlich; eine Ausbildung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir unterstützen dich bei der Wohnungssuche und bieten gute Betreuungsmöglichkeiten für deine Kinder.
Im Hegau-Jugendwerk bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung.
Sie möchten pflegetherapeutisch arbeiten und haben schon Erfahrungen in der Pflege gesammelt? Sie sind flexibel und stellen sich gern auf unterschiedliche Teams ein? Dann kommen Sie in unseren Aushilfspool und unterstützen die Teams der Stationen. Im Rahmen des Ausfallmanagements suchen wir eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) für unseren Aushilfspool Pflegedienst im Hegau-Jugendwerk Gailingen in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Was Sie erwartet:
- Unterstützung des Pflegepersonals (unter Anleitung) bei vorwiegend kurzfristigen, meist unvorhersehbaren Personalausfällen.
Wer sind Sie:
- Sie arbeiten gerne mit Kindern und Jugendlichen.
- Sie verfügen über praktische Erfahrungen in der Pflege, Sozialpädagogik, als Erzieher:in, die Sie über Berufserfahrung, Praktika, ein FSJ oder im Bundesfreiwilligendienst erworben haben.
- Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene 1-jährige oder 2-jährige Ausbildung als Pflegehilfskraft, eine Ausbildung als Rettungsassistent:in (m/w/d), als Notfallsanitäter:in (m/w/d), als medizinischer Fachangestellte:r (m/w/d) oder vergleichbar.
- Sie suchen eine beidseitig flexible Hinzuverdienstmöglichkeit.
- Sie sind bereit, bei Personalengpässen das Pflegepersonal in ganzen Diensten oder Teildiensten unter Anleitung zu unterstützen (Nein sagen jederzeit möglich).
Worauf Sie sich freuen können:
- Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Ausrichtung auf Erfolg und Qualität.
- Attraktive Vergütung auf Stunden-Basis zzgl. Überstundenzuschläge (brutto = netto), nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub.
- Flexible und freiwillige Arbeitszeiten, die auf Gegenseitigkeit beruhen.
- Der Qualifikation und dem Einarbeitungsstand entsprechend angepasster Einsatz.
- Mitarbeiterförderung durch „Gesund im Betrieb“.
- Intensive Elternarbeit.
- Überdurchschnittliche Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung.
- Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB & Deutschlandticket.
- Kooperation mit Hansefit & JobRad.
- Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern.
- Familiäre Campus-Atmosphäre am Standort.
- Selbstverständlich unterstützen wir Sie gerne bei der Suche nach einer geeigneten Wohnung.
- Für Ihre Kinder gibt es gute Betreuungsmöglichkeiten vor Ort.
Unser Team freut sich auf Sie! Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Ina Rathje, Pflegedirektorin Hegau-Jugendwerk unter Tel. 07734 939-506 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter:in (m/w/d) für unseren Aushilfspool Pflegedienst Arbeitgeber: Hegau-Jugendwerk Gailingen
Kontaktperson:
Hegau-Jugendwerk Gailingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in (m/w/d) für unseren Aushilfspool Pflegedienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Mitarbeiter:innen im Aushilfspool. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Hegau-Jugendwerks verstehst und bereit bist, dich flexibel auf verschiedene Teams einzustellen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Pflege vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Flexibilität während des Vorstellungsgesprächs. Betone, dass du bereit bist, bei Personalengpässen zu unterstützen und dass du die Möglichkeit schätzt, in einem abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in (m/w/d) für unseren Aushilfspool Pflegedienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Erfahrungen in der Pflege hervorhebst. Zeige, warum du gut ins Team passt.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, wie Praktika oder Ausbildungen, die dich für die Position qualifizieren.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hegau-Jugendwerk Gailingen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und über das Hegau-Jugendwerk. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Zeige Flexibilität und Teamfähigkeit
Da die Position im Aushilfspool eine hohe Flexibilität erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Anpassungsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du in der Pflege arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen besonders reizt. Deine Leidenschaft für die Arbeit wird positiv wahrgenommen.
