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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Lagerteam und optimiere Logistikprozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Wert auf Teamarbeit und Innovation legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, vergünstigte Mahlzeiten und Zuschüsse für Sportaktivitäten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Lagerorganisation und Teamführung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche – die Wochenenden sind frei!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN UMFASSEN:
- Lagerorganisation: Du ordnest Neuartikel effizient Lagerplätzen zu, sorgst für Ordnung und Sauberkeit und unterstützt dein Team aktiv bei der Übernahme und Kommissionierung von Waren.
- Qualitätsmanagement: Du bist verantwortlich für die Erfassung von Fehlerprotokollen und bearbeitest Abrufe, Umbuchungen sowie Stornierungen, um die Qualität und Genauigkeit der Bestandsführung zu gewährleisten.
- Bestandskontrolle: Du verwaltest und optimierst Restmengen durch systematische Ursachenanalyse und -beseitigung und bist zuständig für die Durchführung der Inventur.
- Prozessoptimierung: Du wirkst aktiv bei der Optimierung von Logistikprozessen und -abläufen mit.
- Teamführung & Entwicklung: Du leitest das Lagerteam, kontrollierst Zeitaufzeichnungen, führst Mitarbeitergespräche und förderst die Kompetenzen deiner Mitarbeiter.
WIR BIETEN DIR:
- Arbeitszeit: Eine Vollzeitanstellung mit 38,5 Wochenstunden von Montag bis Freitag – die Wochenenden gehören dir!
- Verpflegung: Genieße deine vergünstigte Mahlzeit während der Mittagspause und gönn´dir eine Erfrischung bei unseren Getränke- und Snackautomaten.
- Zeit für dich: Die bezahlte Pause gibt dir Zeit zum Durchatmen und Erholen zwischendurch.
- Fit & gesund: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen zu deinen Sport- und Gesundheitsaktivitäten.
- Entwicklungspotential: Profitiere von attraktiven Aus- und Weiterbildungsprogrammen sowie umfassenden Produkt- und Programmeinschulungen.
Teamleitung Lager (m/w/d) Arbeitgeber: Fritz Holter GmbH
Kontaktperson:
Fritz Holter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Lager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Lagerlogistik. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Optimierung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Prozessoptimierung verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen und deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Logistikbranche. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Lösungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Lager und deine Motivation, das Team zu leiten. Ein positives Auftreten und die Fähigkeit, andere zu inspirieren, sind entscheidend für eine erfolgreiche Teamleitung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Lager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine individuelle Bewerbung zusammen: Verfasse ein Bewerbungsschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Teamleitung Lager eingeht. Betone deine Erfahrungen in der Lagerorganisation und Teamführung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge im Bereich Lagerverwaltung und Qualitätsmanagement klar darstellen. Nutze konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Motivationsschreiben: Erkläre in einem Motivationsschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Optimierung der Logistikprozesse beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Teamführung und Entwicklung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fritz Holter GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Lagerorganisation
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Lagerprozesse des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer effizienten Lagerorganisation verstehst und bereit bist, dein Team aktiv zu unterstützen.
✨Qualitätsmanagement betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Fehlerprotokolle erfasst oder Qualitätsprobleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für die Genauigkeit der Bestandsführung ernst nimmst.
✨Teamführungskompetenzen hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeitergespräche führst und die Entwicklung deiner Teammitglieder förderst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Prozessoptimierung ansprechen
Denke an konkrete Beispiele, bei denen du Logistikprozesse optimiert hast. Diskutiere, wie du systematische Ursachenanalysen durchgeführt hast, um Effizienzsteigerungen zu erreichen.
