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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Business Partner:in im Controlling und unterstütze die Geschäftsführung mit Analysen und Handlungsempfehlungen.
- Arbeitgeber: Unser Mandant ist ein führendes, international tätiges Unternehmen in der produzierenden Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit Familiensinn und Wertschätzung sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen, internationalen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzen/Controlling oder vergleichbare Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Du solltest ein sympathischer Teamplayer mit analytischem Denkvermögen und hoher Eigenmotivation sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist hervorragend im Markt platziert und gehört in seiner Branche zu den führenden produzierenden Unternehmen, international aufgestellt mit der Zentrale in Oberfranken. Innovative, qualitativ hochwertige Produkte und umfassender Service machen ihn zu einem unverzichtbaren Partner. Für die ständig neuen Herausforderungen ist das Controlling als steuernde und gestaltende Kraft von besonderer Bedeutung.
Ihre Aufgaben
- Sie agieren als Business Partner Controlling für die Geschäftsführung und andere Manager:innen in den Gesellschaften in Deutschland.
- Sie erstellen, analysieren und kommentieren die Gruppenreportings für die Bereiche Operations und Einkauf und entwickeln diese weiter.
- Aus den Kennzahlen und betriebswirtschaftlichen Analysen leiten Sie folgerichtige Maßnahmen ab und geben Handlungsempfehlungen.
- Sie begleiten Investitionsvorhaben in der Erstellung von Business Cases / Wirtschaftlichkeitsrechnungen und übernehmen anschließend in der Umsetzung der Projekte die Kostenkontrolle.
- Die aktive Begleitung der Jahresplanung und Forecasts sowie die Weiterentwicklung von Controlling-Tools sind für Sie selbstverständlich.
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium - optimal mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling, alternativ eine entsprechende Aus- und Weiterbildung.
- Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe oder Position im Controlling.
- Sie übernehmen Verantwortung, haben ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Eigenmotivation.
- Sie besitzen ein gutes Standing und können sicher auf verschiedenen Ebenen kommunizieren und präsentieren (Deutsch / Englisch).
- Sie sind ein sympathischer Teamplayer, hands-on und engagiert.
Wir bieten
- Ein modernes Unternehmen mit Familiensinn und Wertschätzung.
- Die Möglichkeit, aktiv zu gestalten und sich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
- Ein Stück Heimat - beruflich in einer tollen Aufgabe und im Team.
Bewerben Sie sich jetzt!
Supply Chain Controller:in (m/w/d) Arbeitgeber: Krueger Headhunting
Kontaktperson:
Krueger Headhunting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supply Chain Controller:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Controlling oder Supply Chain tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Supply Chain Management und Controlling. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kostenkontrolle und zur Erstellung von Business Cases vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supply Chain Controller:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Produkte, Dienstleistungen und die Rolle des Controllings in der Organisation.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Controlling und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Controlling ein und wie du zur Weiterentwicklung der Controlling-Tools beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krueger Headhunting vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Supply Chain Controllers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Supply Chain Controllers vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst.
✨Bereite dich auf Kennzahlen und Analysen vor
Da das Controlling stark auf Datenanalyse basiert, solltest du dich darauf vorbereiten, über wichtige Kennzahlen und deren Bedeutung zu sprechen. Überlege dir, wie du betriebswirtschaftliche Analysen durchgeführt hast und welche Maßnahmen du daraus abgeleitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position erfordert, dass du auf verschiedenen Ebenen kommunizierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und gleichzeitig Verantwortung übernommen hast. Zeige, dass du ein engagierter Teamplayer bist, der bereit ist, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.