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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung durch individuelle Förderung und Beratung.
- Arbeitgeber: Das Kinderheim St. Alban bietet ein sicheres Zuhause für Kinder in schwierigen Lebenslagen.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben von Kindern zu machen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Zukunft für Kinder und arbeite in einem wertschätzenden, christlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene heilpädagogische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Kindern sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung in der Jugendhilfe und eine christliche Grundhaltung sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Kinderheim St. Alban ist eine stationäre Jugendhilfeeinrichtung für Kinder und Jugendliche jeder Altersstufe, die vorübergehend oder dauerhaft nicht in ihrem familiären Lebensumfeld leben können. Grundlage unserer Erziehung ist ein ganzheitlich-christliches Menschenbild. Schwerpunkt der erzieherischen Arbeit ist die Kompensation erlittener Beeinträchtigungen und die Mobilisierung von Ressourcen durch ein heilendes Milieu.
Wir bieten den Kindern/Jugendlichen einen geschützten und entwicklungsförderlichen Rahmen und vermitteln ihnen durch ein verlässliches Beziehungsangebot Zuwendung und Geborgenheit. Unser Fachdienst unterstützt die pädagogische Arbeit der Wohngruppen. Schwerpunkt ihrer Arbeit bilden die Beratung und Diagnostik, sowie die ganzheitliche Förderung aller Kinder und Jugendlichen. Unser Fachdienst besteht aus Psychologen, Heil-, Sonder- und Werkpädagogen.
Ihre Aufgaben liegen wesentlich in der Einzel- und Gruppenförderung, sowie in der Beratung der Mitarbeiter*innen. Schwerpunkt der Förderung sind:
- Frühkindliche Förderung
- Psychomotorik
- Sprache
- Sozial- und Spielverhalten
- emotionale Stabilisierung
- Förderung von Teilleistungsstörungen
Sie arbeiten in einem Fachteam mit einem Psychologen, einer Sonderpädagogin und einer Werkpädagogin und kooperieren mit externen Fachdiensten wie Logopäden und Ergotherapeuten. Sie haben eine abgeschlossene heilpädagogische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung und Freude an der Arbeit mit Kindern. Eine christliche Grundhaltung und Erfahrung in der Jugendhilfe sind erwünscht.
Heilpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Kinderheim St. Alban
Kontaktperson:
Kinderheim St. Alban HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Methoden und Ansätze, die im Kinderheim St. Alban verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit den Konzepten der frühkindlichen Förderung und der emotionalen Stabilisierung vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Heilpädagogik. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends in der Jugendhilfe zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Einzel- und Gruppenförderung demonstrieren. Dies zeigt dein Engagement und deine praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine christliche Grundhaltung und wie diese deine Arbeit mit Kindern beeinflusst. Dies kann ein entscheidender Faktor sein, da das Kinderheim St. Alban auf einem ganzheitlich-christlichen Menschenbild basiert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Kinderheim St. Alban: Recherchiere die Werte und die Mission des Kinderheims. Verstehe, wie das ganzheitlich-christliche Menschenbild in der Erziehung umgesetzt wird und welche spezifischen Herausforderungen die Einrichtung hat.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine heilpädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen in der Jugendhilfe klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Kompensation von Beeinträchtigungen beitragen können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Werte des Kinderheims verkörperst und was du in das Team einbringen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderheim St. Alban vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über das ganzheitlich-christliche Menschenbild des Kinderheims St. Alban. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder oder Jugendliche unterstützt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Einzel- und Gruppenförderung sowie deine Erfahrung in der Beratung verdeutlichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da du in einem Fachteam mit Psychologen und Sonderpädagogen arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften betreffen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Herausforderungen zu erfahren, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
