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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern im Alter von 3 bis 14 Jahren und Anleitung kreativer Spiele.
- Arbeitgeber: Ein modernes Team, das kulturelle Vielfalt und Akzeptanz fördert.
- Mitarbeitervorteile: Kostenloses Mittagessen, flexible Arbeitszeiten und keine Wochenendarbeit.
- Warum dieser Job: Spaß und Freude am Umgang mit Kindern in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt und erste Erfahrungen in der Kinderbetreuung.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Anrechnung als Praktikumszeit und Erhalt eines Arbeitszeugnisses.
Wofür wir stehen: Wir sind konfessionell nicht gebunden und legen in unserer Arbeit viel Wert auf kulturelle Vielfalt und Akzeptanz der Weltreligionen. Flache Hierarchien, Chancengleichheit und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Mitarbeitenden und Kundinnen prägen unser Handeln.
Hast Du Lust auf einen spannenden Job und jede Menge Spaß und Freude am Umgang mit Kindern? Dann bist du bei uns genau richtig.
Aufgabenschwerpunkte:
- Du übernimmst die Betreuung von 3 – 14-jährigen Kindern im Team.
- Du übernimmst die Anleitung von Spielen und Kreativangeboten.
- Jede Woche hat ein kreatives Motto, bei dem du gerne deine eigenen Ideen einbringen kannst.
Standorte und Zeiträume 2025:
- Sommerferien: Einsätze zwischen 04.08. - 12.09.2025 (variiert je nach Standort Nürnberg, Erlangen, Erlangen-Tennenlohe, Herzogenaurach, Ingolstadt)
- Buß- und Bettag 19.11.2025 (variiert je nach Standort Nürnberg, Erlangen, Erlangen-Tennenlohe, Herzogenaurach)
Wir wünschen uns:
- Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast bereits erste Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen?
- Du willst Teil eines modernen, dynamischen Teams sein?
Wir bieten dir:
- kostenloses Mittagessen
- bei Interesse auch weitere Einsätze (z.B. bei Tagesveranstaltungen zur Kinderbetreuung)
- Arbeitszeit: Teilzeit und Vollzeit möglich, keine Wochenendarbeitszeit
- Erhalt eines Arbeitszeugnisses
- Möglichkeit der Anrechnung als Praktikumszeit
- Vergütung: 14 Euro / Std.
Online-Bewerbung Ref.-Nr. YF-20203 (Bitte in der Bewerbung angeben)
Job in Deutschland (Nürnberg): Betreuungskraft für die Ferienzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kinderhaus Nürnberg gGmbH
Kontaktperson:
Kinderhaus Nürnberg gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job in Deutschland (Nürnberg): Betreuungskraft für die Ferienzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Kinderbetreuung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Standorte und deren Angebote. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit den verschiedenen Programmen und Mottos auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da du in einem dynamischen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir im Voraus einige Ideen für Spiele oder kreative Angebote, die du während der Betreuung umsetzen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job in Deutschland (Nürnberg): Betreuungskraft für die Ferienzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Werte und die Kultur der Organisation. Achte besonders auf ihre Einstellung zur kulturellen Vielfalt und Akzeptanz, um in deiner Bewerbung darauf einzugehen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hervor. Beschreibe spezifische Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder kreative Ideen eingebracht hast.
Kreativität zeigen: Da die Stelle kreative Aufgaben beinhaltet, solltest du in deiner Bewerbung auch eigene Ideen für Spiele oder Aktivitäten erwähnen, die du gerne umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du die Referenznummer YF-20203 in deiner Bewerbung angibst, um sicherzustellen, dass sie korrekt zugeordnet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhaus Nürnberg gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern und deinen kreativen Ideen für die Betreuung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus der Vergangenheit zu nennen.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum du diesen Job machen möchtest und was dir an der Betreuung von Kindern besonders Spaß macht. Deine positive Einstellung wird einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Kreativität einbringen
Da jede Woche ein kreatives Motto hat, sei bereit, eigene Ideen für Spiele und Aktivitäten vorzuschlagen. Überlege dir im Vorfeld einige kreative Ansätze, die du in die Betreuung einbringen könntest, um zu zeigen, dass du proaktiv und einfallsreich bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut.
