Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)
Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Paderborn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Auszubildende in der Altenpflege an und sorge für individuelle Pflege.
  • Arbeitgeber: Der Wohnpark Schrieweshof bietet ein motiviertes Team und eine zentrale Lage in Paderborn.
  • Mitarbeitervorteile: Willkommensbonus von 3.000 Euro, Bikeleasing und regelmäßige Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Pflegebedürftigen und fördere die nächste Generation von Pflegekräften.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Sonderurlaub für besondere Anlässe und Prämien für neue Mitarbeiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.

Wir zahlen dein Weihnachtsgeld, solltest du den Anspruch bei einem Wechsel zu uns verlieren - gegen Nachweis. Übertarifliches Einstiegsgehalt.

Vollzeit / Teilzeit | Tagdienst

Sie wünschen sich einen sicheren Arbeitsplatz mit einem motivierten und offenen Team in zentraler Lage, die gemütliche Mittagspausen im Café ermöglicht? Unser Wohnpark Schrieweshof im Ortskern Elsen in der Domstadt Paderborn vereint genau diese Eigenschaften. Gemeinsam mit Ihren Kollegen/innen betreuen Sie hier 87 pflegebedürftige Menschen in ihrem Alltag. Ergänzt wird die Einrichtung der Charleston Gruppe durch die fünf altersgerechten Wohnungen, die als Betreutes Wohnen geführt werden. Unsere pflegerischen Leistungen umfassen die Vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz sowie Pflege für Schwerstpflegebedürftige.

Echt was bewirken

Deine neuen Aufgaben:

  • Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um.
  • Du kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im Lehrplan.
  • Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen.
  • Du arbeitest im Wohnbereich mit und stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher.
  • Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit.

Mach Karriere als Mensch

Das bringst du mit:

  • Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
  • Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege.
  • Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung gemäß den landesrechtlichen Vorgaben abgeschlossen oder bist bereit, diese zu absolvieren.
  • Du bist bereit, an der jährlichen Pflichtfortbildung teilzunehmen.
  • Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen und den Auszubildenden.

Garantiert statt gut gemeint

Unsere Leistungen:

  • 3.000,- Euro Willkommensbonus.
  • Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation.
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen.
  • Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits.
  • Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie beispielsweise Hochzeit oder Umzug.
  • Ein Prämienystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d).

Ihr Ansprechpartner:

Einrichtungsleitung
Ruth Rotthoff
05254 663810
bewerbungen.wpz-schrieweshof[at]charleston.de

* Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig, nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigung.

** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen.

Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Charleston Holding GmbH

Der Wohnpark Schrieweshof in Paderborn-Elsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur ein übertarifliches Einstiegsgehalt und einen attraktiven Willkommensbonus von 3.000 Euro bietet, sondern auch ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in zentraler Lage. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeiterevents, während wir gleichzeitig Wert auf eine bewohnerorientierte Pflege legen, die sowohl den Bewohnern als auch den Auszubildenden zugutekommt.
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Kontaktperson:

Charleston Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Pflegefachkräften und Praxisanleitern zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei StudySmarter erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Besuche unsere Website und lies dir die Jobbeschreibung genau durch. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Pflegefachkräfte recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine empathische und verantwortungsbewusste Art am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten in der Altenpflege und erwähne diese in Gesprächen oder beim Networking. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Fähigkeit zur Anleitung und Schulung von Auszubildenden
Kenntnisse in der Altenpflege
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Qualitätssicherung
Kenntnisse über Pflegeprozesse
Flexibilität
Organisationsfähigkeit
Erfahrung in der praktischen Pflege
Bereitschaft zur Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Anschreiben deine staatlich anerkannte Ausbildung und die mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege. Zeige, wie deine Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.

Motivation und Empathie zeigen: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Praxisanleiter/in interessierst. Betone deine empathische und verantwortungsbewusste Art, die für die Arbeit mit Auszubildenden und Bewohnern wichtig ist.

Erfahrungen in der Anleitung: Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Auszubildende angeleitet oder in der Pflege gearbeitet hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle und deine Fähigkeit, das Ausbildungskonzept umzusetzen.

Anpassung des Lebenslaufs: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Weiterbildungen zur Praxisanleitung enthält. Passe ihn an die spezifischen Anforderungen der Stelle an, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Charleston Holding GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und wie du Auszubildende anleitest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine empathische Art und deine Fähigkeit zur Kommunikation unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Bewohnern oder Auszubildenden kommuniziert hast.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über den Wohnpark Schrieweshof und die Charleston Gruppe. Zeige im Interview, dass du dich für die Einrichtung interessierst und verstehst, welche Werte und Standards dort wichtig sind.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Stelle auch Fortbildungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, Fragen dazu zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern.

Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)
Charleston Holding GmbH
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  • Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

    Paderborn
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-28

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    Charleston Holding GmbH

    50 - 100
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