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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle technische Unterlagen für die Typ-Genehmigung von Reisemobilen und Wohnwagen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit starken Marken in der Reisemobil- und Caravan-Branche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten, faire Vergütung und tolle Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Produkte in einer zukunftsorientierten Branche und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Fahrzeugbau oder vergleichbare Ausbildung, gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Strukturierter Onboardingprozess für einen gelungenen Start im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Erstellung von technischen Unterlagen, Beschreibungsbögen und Zeichnungen für die Typ-Genehmigung von Reisemobilen und Wohnwagen des jeweiligen Zielmarktes außerhalb der EU
- Einholen der Informationen bei den zuständigen Behörden die zur Erstellung einer Homologation, die im Zielmarkt erforderlich sind
- Betreuung von externen Prüfungen durch technische Dienste
- Definition Serien-, Sonderwunsch-, und Sondermodellgewichte und Pflege der Daten im SAP
- Vertretung der EK Gruppe Homologation nach innen und außen
- Erstellen von UB-Bescheinigungen und Bestätigungen für Homologationsunterlagen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Dipl. Ing., Bachelor, Master Fahrzeugbau oder vergleichbare Ausbildung
- Fit im Umgang mit NX und Teamcenter
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, NX und SAP R/3
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Räumliches Vorstellungsvermögen
- Einsatzbereitschaft, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Einsatzbereitschaft
- Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
- Loyalität, Flexibilität, Kreativität sowie Verantwortungsbewusstsein
- Reisebereitschaft
Wer wir sind
Ein international tätiges, innovatives Unternehmen mit vier Produktionsstandorten in Europa und mit rund 4.000 Beschäftigten. Mit unseren starken Marken KNAUS, TABBERT, T@B, WEINSBERG und MORELO sind wir einer der Marktführer bei den Reisemobilen, Caravans, Camper Vans und CUV. Mit dem Vermietportal RENT AND TRAVEL finden Camper - oder die es noch werden wollen - einfach und unkompliziert das passende Miet-Mobil.
Was wir bieten
- Innovative Branche: Sie arbeiten in einem vielseitigen, attraktiven sowie herausforderndem Aufgabengebiet mit spannenden Produkten in einer Branche mit Zukunft.
- Wissen und Weiterbildung: Fortschritt ist uns sehr wichtig, deshalb bieten wir Ihnen gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Perspektiven.
- Eine Familie: Wir setzen auf ein engagiertes und kollegiales Miteinander, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Ein modernes Arbeitsumfeld sorgt gleichzeitig für Spaß an der Arbeit.
- Sichere Basis: Eine faire, tarifliche Vergütung nach IG-Metall und hervorragende Sozialleistungen in den Bereichen Altersvorsorge, Gesundheit und Betriebskantine sind für uns selbstverständlich. Zusätzlich erhalten unsere Mitarbeiter Einkaufsvergünstigungen.
- Reichlich Auszeit: Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr.
Ihr Start bei uns
Damit Sie als neues Mitglied unserer Unternehmensfamilie gut und schnell bei uns ankommen, haben wir einen strukturierten Onboardingprozess entwickelt. Unser Werksleiter wird Sie herzlich empfangen, anschließend erfahren Sie in einer Firmenpräsentation mehr zu unserem Unternehmen. Neben einer ausführlichen Mitarbeitermappe mit Informationen zum Unternehmen sowie Ihrem Arbeitsbereich, erhalten Sie außerdem eine Sicherheitseinweisung, eine Qualitätsschulung sowie eine Werksführung. Am Ende des Onboardings werden Sie von Ihrer neuen Abteilung willkommen geheißen. Wir freuen uns, Sie vielleicht schon bald begrüßen zu dürfen!
Ihr Weg zu uns
Bereit für eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Sie!
Mitarbeiter Fahrzeug Homologation (m/w/d) Arbeitgeber: Knaustabbert
Kontaktperson:
Knaustabbert HR Team
karriere@knaustabbert.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Fahrzeug Homologation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Fahrzeugindustrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Fahrzeughomologation. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Vorschriften und Technologien Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit NX, Teamcenter und SAP demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und unser Unternehmen. Informiere dich über unsere Marken und Produkte, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst und zeige, dass du ein langfristiges Interesse an einer Karriere bei uns hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Fahrzeug Homologation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und auf die Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Mitarbeiter Fahrzeug Homologation unterstreicht. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
Technische Kenntnisse hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in NX, Teamcenter und SAP. Zeige, dass du fit im Umgang mit diesen Programmen bist und bringe Beispiele für deine Erfahrungen in der Fahrzeughomologation.
Englischkenntnisse angeben: Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar angeben. Wenn du relevante Erfahrungen oder Zertifikate hast, die deine Sprachkenntnisse belegen, füge diese hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knaustabbert vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Fahrzeugbau und Homologation zu zeigen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in NX, Teamcenter und SAP betreffen.
✨Englischkenntnisse unter Beweis stellen
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews auch auf Englisch kommunizieren kannst. Übe technische Begriffe und Formulierungen, die relevant für die Position sind.
✨Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit hervorheben
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Vorbereitung auf praktische Aufgaben
Sei darauf vorbereitet, möglicherweise praktische Aufgaben oder Fallstudien zu bearbeiten, die deine Fähigkeiten in der Erstellung von technischen Unterlagen und Zeichnungen testen. Übe, wie du solche Dokumente strukturiert und präzise erstellen kannst.
