Compliance Officer/Manager (m/w/d)

Bereichszuteilung

Zentralfunktionen

Du bist bei uns richtig, wenn…

• Du ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Risiko- und Compliance-Management (z. B. Bachelor of Law), oder eine vergleichbare Qualifikation verfügst; eine zusätzliche Ausbildung im Bereich Healthcare Compliance wäre von Vorteil
• Du mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Gesundheitswesen mitbringst und mit komplexen, vielfältigen Unternehmensstrukturen, insbesondere in den Bereichen Arzneimittel, Medizinprodukte, Krankenhäuser, Arztpraxen oder Apotheken, vertraut bist
• Du eine sympathische und selbstbewusste Ausstrahlung hast und mit deinen starken analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten überzeugen kannst
• Du zielorientiert und lösungsorientiert arbeitest, schnelle Entscheidungen triffst, Dinge entschlossen angehst und gerne Verantwortung mit viel Eigeninitiative übernimmst
• Du gerne im Team arbeitest und dich durch ausgeprägte organisatorische, prozessuale sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten auszeichnest
• Du gerne bereichsübergreifend mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitest und mit deiner Kommunikationsstärke und deinem diplomatischen Geschick überzeugst

Was wir dir bieten…

Ansprechpartner

Isabel Lorenz

Abteilungsbeschreibung

Für unsere Konzernfunktion Recht & Compliance mit Sitz in Unterföhring bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Compliance Officer / Manager (m/w/d). Das übergeordnete Ziel der Position ist die geschäftsbereichsübergreifende Weiterentwicklung, Implementierung und Betrieb des bestehenden Compliance Management Systems in Zusammenarbeit mit dem Chief Compliance Officer und den Compliance-Leads unserer Geschäftsbereiche. Diese Rolle bietet zudem Compliance-Beratung in einer Vielzahl von Angelegenheiten des Gesundheitswesens.

Über uns

Enddatum der Ausschreibung

Was Dich erwartet…

• Du entwickelst das Compliance-Management-System der Omnicare gemeinsam mit dem Chief Compliance Officer kontinuierlich weiter, implementierst Neuerungen und gestaltest das Compliance-Programm (einschließlich Code of Conduct, Richtlinien und Leitfäden) aktiv mit
• In Deiner Funktion bist du Ansprechpartner:in und unterstützt in operativen Compliance-Fragen, um Projekte mit Compliance-Bezug erfolgreich umzusetzen
• Du konzipierst und leitest Schulungen für Mitarbeitende und trägst so zur kontinuierlichen Sensibilisierung im Bereich Compliance bei
• Du bist verantwortlich für die Organisation und Durchführung wesentlicher Compliance-Gremien
• Innerhalb unserer Geschäftsbereiche schaffst Du Verständnis für Compliance-Prioritäten sowie deren Umsetzung in den jeweiligen Bereichen
• Du erstellst, organisierst und verwaltest das Compliance-Berichtswesen und führst jährliche Compliance-Audits durch

Gehaltsrange

Wir gewähren Gehaltstransparenz. Solltest Du Fragen zu einer möglichen Gehaltsrange für diese Position haben, dann sende uns eine E-Mail an und wir melden uns schnellstmöglich bei Dir.

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