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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich deinen Verkaufsbezirk und betreue Kunden im Lebensmittelhandel.
- Arbeitgeber: Ein familiengeführtes Unternehmen mit kollegialer Atmosphäre und Teamorientierung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, moderne Ausstattung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Markenentwicklung und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit umfangreicher Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Grundkenntnissen im Bereich Betriebswirtschaft / Vertrieb.
- Berufserfahrung im Außendienst oder im LEH.
- Idealerweise ein gutes Netzwerk im Verkaufsgebiet.
- Hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke.
- Hohes verkäuferisches Geschick sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.
- Wohnort im Verkaufsgebiet.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung des Verkaufsbezirks.
- Betreuung der Kunden im Lebensmittelhandel durch Steuerung, Ausbau und Optimierung der Warenpräsenz im Outlet.
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu den Entscheidern auf Outlet-Ebene.
- Verantwortlichkeit für Umsatz- und Distributionsentwicklung sowie die Weiterentwicklung der Marke in den Vollsortiments-Outlets.
- Absprache und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen sowie Talonverkäufen.
- Kontaktaufbau zu Mehrbetriebsunternehmern sowie deren marktübergreifende Betreuung.
- Teilnahme an Messen und Börsen sowie Verkaufs-Meetings.
Unser Angebot
- Umfangreiche und qualifizierte Einarbeitung in den neuen Tätigkeitsbereich.
- Kollegiale, teamorientierte Atmosphäre im Familienunternehmen.
- Leistungsgerechte Vergütung.
- 30 Tage Urlaub, sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester.
- Firmenwagen mit privater Nutzung.
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung.
- Unbefristete Festanstellung.
- Firmenfitness.
- Bikeleasing.
- Mental Health Beratung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich bitte ausschließlich mit Klick auf die entsprechende Stelle! Bei Fragen wende dich gerne an die Personalabteilung unter der Telefonnummer 04471-85053-13. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt zu erfahren, was Dich ausmacht!
Bezirksleiter (m/w/d) Erfurt Arbeitgeber: Petri Vertriebs GmbH
Kontaktperson:
Petri Vertriebs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d) Erfurt
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Verkaufsgebiet, um Informationen über die Stelle und das Unternehmen zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu erhalten.
✨Vertriebskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Außendienst und im Lebensmittelhandel konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, die deine Erfolge und Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Zeige in Gesprächen und Meetings, dass du über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügst. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Eigenverantwortung betonen
Sei bereit, konkrete Beispiele für Situationen zu nennen, in denen du Eigenverantwortung übernommen hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu tragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d) Erfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bezirksleiter in Erfurt zugeschnitten sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung im Außendienst.
Netzwerk hervorheben: Wenn du über ein gutes Netzwerk im Verkaufsgebiet verfügst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie deine Kontakte dir helfen können, die Marke weiterzuentwickeln und den Umsatz zu steigern.
Verkäuferisches Geschick betonen: Hebe deine verkäuferischen Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten hervor. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Petri Vertriebs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Erfahrungen vor
Da du bereits Berufserfahrung im Außendienst oder im LEH gesammelt hast, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Herausforderungen zu teilen. Überlege dir, wie du deine verkäuferischen Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Zeige dein Netzwerk
Wenn du ein gutes Netzwerk im Verkaufsgebiet hast, erwähne dies im Interview. Erkläre, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um die Marke weiterzuentwickeln und den Umsatz zu steigern. Netzwerken ist ein wichtiger Teil der Rolle eines Bezirksleiters.
✨Demonstriere Eigenverantwortung
Die Position erfordert ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit selbstständig Entscheidungen getroffen und Probleme gelöst hast. Dies wird deine Durchsetzungsstärke unter Beweis stellen.
✨Sei teamorientiert
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zeigen, in einem Team zu arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen zu haben.
