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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Marketing-Projekte und optimiere alle Kanäle für maximale Wirkung.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem familiären Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Genieße kostenlose Getränke, frisches Obst und Fitnesszuschüsse sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Markenentwicklung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikationswissenschaften, oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und wöchentliche Fitnesskurse sorgen für ein gesundes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen zum sofortigen Zeitpunkt eine/n: Stellvertretende/r Marketing-Leiter/-in (m/w/d) Vollzeit, Zentrale (Einsatzort ist 53567 Buchholz)
Ihre Aufgaben
- Operative und strategische Ausrichtung und Führung von Marketing-Projektgruppen
- Identifikation, Analyse und Management von Online-Trends
- Verantwortung für die erfolgreiche Steuerung, Analyse, Kontrolle und Optimierung aller Marketing-Kanäle
- Strategische Planung, Konzeption und Umsetzung von budgetrelevanten Marketingmaßnahmen
- Verantwortung für die Bildredaktion
- Koordination der Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Marketing und / oder Kommunikationswissenschaften wünschenswert
- Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Marketingkommunikation (m/w/d) und bringen mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit
- Führungserfahrung in vergleichbarer Position mit dem Schwerpunkt Markenentwicklung im B2C-Umfeld in branchennahen Unternehmen
- Ausgeprägtes strategisches Marktverständnis
- Sehr hohe Online-Affinität und Erfahrungen im Bereich SEM, E-Mail- sowie Affiliate-Marketing, Know-how im Bereich Social Media
- Starkes analytisches Denkvermögen, sehr gute Problemlösungsfähigkeiten und strategische sowie zielorientierte Vorgehensweise
- Begeisterungs- und Teamfähigkeit
- Starke Eigenmotivation, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
Diese Vorteile erwarten Sie
- Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation mit hilfsbereiten und engagierten Kolleginnen und Kollegen.
- Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung.
- Kostenfreie Getränke, frisches Obst und freie kostenlose Parkplätze stehen Ihnen zur Verfügung.
- Weil Gesundheit bei uns großgeschrieben wird, bezuschussen wir Fitnessmitgliedschaften und bieten am Standort der Zentrale wöchentliche Kurse an.
- Für das leibliche Wohl am Standort Buchholz ist mit unserem Bistro mit täglich frisch zubereiteten Speisen gesorgt.
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, sowie großzügige Mitarbeiterrabatte sind bei uns selbstverständlich.
Stellvertretende/r Leiter/-in Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende/r Leiter/-in Marketing (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Marketingbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf unsere Marketingstrategien angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Marketing zu nennen. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende/r Leiter/-in Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Marketingstrategien und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich B2C-Marketing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine strategischen Fähigkeiten und deine Online-Affinität ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine starke strategische Ausrichtung erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge in der Markenentwicklung im B2C-Umfeld zeigen.
✨Zeige deine Online-Affinität
Die Stelle verlangt nach einer hohen Online-Affinität und Erfahrung in verschiedenen digitalen Marketingkanälen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich SEM, E-Mail-Marketing und Social Media zu nennen und wie du diese Kanäle erfolgreich genutzt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team betont wird, solltest du während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Koordination von Projektgruppen betonen. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Bereite einige Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme identifiziert und erfolgreich Lösungen entwickelt hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Herausforderungen proaktiv anzugehen.
