Podologe (m/w/d)
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Podologe (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe selbstständig podologische Behandlungen durch und berate Patienten individuell.
  • Arbeitgeber: Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und klarer Kommunikation wartet auf dich.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Unterstützung bei Fortbildungen und ein freundliches Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Team und erweitere dein Wissen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Podologen (m/w/d) und eine freundliche, zuverlässige Art.
  • Andere Informationen: Bei Fragen kannst du uns jederzeit telefonisch kontaktieren!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du suchst nach einem kompetenten Team mit hervorragendem Arbeitsklima? Außerdem hast du eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Podologen (m/w/d) und möchtest deine Fähigkeiten optimal einsetzen und erweitern? Dann scheint diese Stelle das Richtige für Dich zu sein! Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen engagierten und freundlichen Podologen (m/w/d). Unser Ziel ist es, unseren Patienten durch fachliche Kompetenz und eine individuelle Beratung eine bestmögliche Behandlung zu bieten.

Aufgaben

  • Du führst selbstständig podologische Behandlungen durch
  • Du berätst unsere Patienten individuell
  • Du verwaltest die Kundendaten eigenständig

Qualifikation

  • Podologe (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung
  • Freundliche und aufgeschlossene Art
  • Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise

Benefits

  • Überdurchschnittliche Bezahlung
  • Motiviertes und zukunftsorientiertes Team
  • Erfahrene, professionelle Kollegen
  • Unterstützung bei Fortbildungen
  • Klare Kommunikation
  • Flache Hierarchien
  • Eigenständige Arbeitsweise

Bist du neugierig geworden? Dann bewirb dich gerne direkt bei uns! Bei Fragen kannst du dich telefonisch bei uns melden: - 09123/9980108. Wir freuen uns von dir zu hören!

Podologe (m/w/d) Arbeitgeber: Praxis für Podologie Mirjam Seifried/Katharina Oertel

Unser Unternehmen bietet ein hervorragendes Arbeitsumfeld für Podologen (m/w/d), in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit überdurchschnittlicher Bezahlung, Unterstützung bei Fortbildungen und flachen Hierarchien fördern wir eine positive Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln. Werde Teil eines motivierten Teams, das sich leidenschaftlich für die bestmögliche Behandlung unserer Patienten einsetzt!
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Kontaktperson:

Praxis für Podologie Mirjam Seifried/Katharina Oertel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Podologe (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Podologie arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Praxis für Podologie, bei der du dich bewirbst. Zeige in einem Gespräch, dass du ihre Philosophie und Werte verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Podologie und bringe diese Themen in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du engagiert und zukunftsorientiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Podologe (m/w/d)

Fachliche Kompetenz in der Podologie
Selbstständige Durchführung von Behandlungen
Individuelle Patientenberatung
Verwaltung von Kundendaten
Freundliche und aufgeschlossene Art
Gewissenhafte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Fortbildungsbereitschaft
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle die Verbindung her: Beginne deine Bewerbung, indem du eine Verbindung zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen der Stelle herstellst. Betone, wie deine Ausbildung und Erfahrungen als Podologe (m/w/d) dir helfen, die individuellen Bedürfnisse der Patienten zu erfüllen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Podologie und dein Interesse an der Praxis für Podologie zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Verbesserung des Arbeitsklimas beitragen kannst.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere solche, die deine Fähigkeit zur selbstständigen Durchführung von Behandlungen und zur individuellen Patientenberatung zeigen.

Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praxis für Podologie Mirjam Seifried/Katharina Oertel vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der podologischen Behandlung und wie du mit verschiedenen Patientensituationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Tätigkeiten, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da individuelle Beratung ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um das Vertrauen der Patienten zu gewinnen.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Das Unternehmen sucht nach einem engagierten Teamplayer. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungen fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu erweitern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.

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