Auf einen Blick
- Aufgaben: Erarbeite kreative Marketingkonzepte und gestalte ansprechende Flyer.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen und kreativen Teams.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ergonomische Arbeitsplätze.
- Warum dieser Job: Erlebe täglich neue Herausforderungen und entwickle deine Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest teamfähig, flexibel und verantwortungsbewusst sein.
- Andere Informationen: Selbstständiges Arbeiten und Spaß am Umgang mit Menschen sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Erarbeiten von internen Marketingkonzepten
- Umsetzung und Gestaltung von Flyern
- Erstellung und Pflege von Sozial Media Content
- Sicheres Arbeiten mit Adobe Produkten
Dein Profil:
- selbstständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Verantwortungsbewusstsein
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Interesse am Umgang mit Medien
Wir bieten:
- ein kreatives und aufgeschlossenes Team
- selbstständiges Arbeiten
- kreative Arbeit
- täglich neue Herausforderungen
- ergonomische Arbeitsplätze
- geregelte Arbeitszeiten
- leistungsgerechte Entlohnung
Marketingmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Metz Textilmarketing & Werbetechnik
Kontaktperson:
Metz Textilmarketing & Werbetechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketingmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in den sozialen Medien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Adobe Produkten vor. Wenn du praktische Beispiele oder Projekte hast, die du zeigen kannst, wird das deine Fähigkeiten unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird deine Eignung für die Position als Marketingmitarbeiter unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketingmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. Erfahrung mit Adobe Produkten und Teamfähigkeit. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Gestalte ein kreatives Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Kreativität zu zeigen. Erkläre, warum du dich für die Position als Marketingmitarbeiter interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Umsetzung der internen Marketingkonzepte beitragen können.
Beziehe dich auf relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten im Marketing und im Umgang mit sozialen Medien unter Beweis stellen. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und ansprechend gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metz Textilmarketing & Werbetechnik vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über interne Marketingkonzepte und überlege dir, wie du diese umsetzen würdest. Zeige im Interview, dass du kreative Ideen für Flyer und Social Media Content hast.
✨Kenntnisse in Adobe Produkten demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den Adobe Produkten vertraut bist. Vielleicht kannst du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten zeigen oder erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeigen
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Betone auch, wie wichtig dir Verantwortungsbewusstsein ist und wie du dies in deiner Arbeit umsetzt.