Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zwei Teams in der Software- und Webshop-Entwicklung.
- Arbeitgeber: GGM Gastro ist ein führendes deutsches Unternehmen im Gastronomiebedarf.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, ergonomische Arbeitsplätze und kostenlose Sprachkurse.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Team mit internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder relevante Berufserfahrung, mindestens 3 Jahre in Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Bewerbungen ohne Arbeitserlaubnis und Deutschkenntnisse können nicht berücksichtigt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Werden Sie Mitglied, um sich für die Position bei GGM Gastro zu bewerben. Ein Team, eine Richtung. Wir sind ein deutsches Unternehmen, das zum europaweiten Marktführer für Gastronomiebedarf aufgestiegen ist. Unzähligen Gastronomen erleichtern wir mit professionellem Equipment den Arbeitsalltag. Wir fordern uns jeden Tag neu heraus, noch besser zu werden sowie Trends und Innovationen umzusetzen. Gemeinsam mit unseren Partnern, Kunden und unserem engagierten Team erreichen wir Jahr für Jahr neue Erfolge. Dabei bleiben wir bodenständig und zielorientiert. Unser Bestreben ist es, unseren Service stetig zu verbessern und unsere weltweite Präsenz bei Gastronomen weiter auszubauen. Dafür unterstützen wir Gründer bei der Küchenplanung, entwickeln eigene Programme für unsere interne Datenverwaltung und entwerfen große Marketingkampagnen – und das alles In-House. Bist du dabei?
Aufgaben
- Leitungsfunktion von zwei Teams
- Interne Software-Entwicklung: 1 Teamleiter + 9 Entwickler
- Webshop-Entwicklung: 1 Projektleiter + 6 Entwickler
- Optimierung und Weiterentwicklung der Anwendungen
- Personalbedarfs-Analysen mit deinen Teamleitern
- Planung von Fortbildungen und Zertifizierungen sowie individuelle Karriereplanung deines Teams
- Enge Zusammenarbeit mit der internen IT und direkter Bericht an den CIO
- Weiterentwicklung der Road-Map mit dem CIO
Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschul-/Fachhochschulstudium in Informatik oder mehrere Jahre Berufserfahrung in diesem Umfeld
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung
- Umfassende analytische und statistische Fähigkeiten
- Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit Projektmanagement Kenntnissen
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Selbstständiges Handeln in deinem Arbeitsbereich
- Eine faire Vergütung und spannende Tätigkeit
- Flache Hierarchien und allgemeines Duzen
- Eine freundliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre
- Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster technischer Ausstattung
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Sprachkurse
- Jubiläumsprämien und Gesundheitsbonus
- Weihnachtsgeld
- Teambuilding Events, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Zahlreiche Firmenwagen für Fahrgemeinschaften zur Arbeit
- Firmeneigene Kantine mit frischem, preiswerten Mittagessen
- Kostenlose Kaffeebar, Getränke und frisches Obst
- In- und Outdoor Lounge
- EGYM Wellpass für über 6.000 Sport- und Wellness Studios
- Mitarbeiterangebote und -Rabatte über Corporate Benefits
- Betrieblicher Invaliditätsschutz
- Betriebliche Altersvorsorge
Gastro International GmbH ist mehr als ein internationales Unternehmen mit spannenden Karrieremöglichkeiten. Wir bieten ein vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Menschen unterschiedlichster Nationalitäten zusammenkommen und ihre weitreichenden Fähigkeiten und Talente einbringen. Unsere Kompetenz als Arbeitgeber wird durch eine Reihe von Auszeichnungen belegt, die wir in den vergangenen Jahren erhalten haben. Diese Auszeichnungen spiegeln unsere Bemühungen wider, unseren Mitarbeitern eine positive und aussichtsreiche Arbeitsumgebung zu bieten.
Wichtiger Hinweis
Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Karrierestufe: Vollzeit
Tätigkeitsbereich: Sonstiges
Branchen: Softwareentwicklung
Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in) Arbeitgeber: GGM Gastro
Kontaktperson:
GGM Gastro HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei GGM Gastro geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere im Bereich Gastronomiebedarf. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und Projektmanagement durchgehst. Übe auch, wie du deine bisherigen Projekte und Erfolge klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu demonstrieren, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, was für die Position des Entwicklungsleiters entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GGM Gastro und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die aktuellen Trends in der Gastronomiebranche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Entwicklungsleiter wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Flexibilität und deine analytischen Fähigkeiten ein, die in der Stellenbeschreibung gefordert werden.
Sprachkenntnisse betonen: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung klar angeben, wie du diese Sprachen beherrschst. Füge gegebenenfalls Nachweise oder Zertifikate hinzu, um deine Sprachkenntnisse zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGM Gastro vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Entwicklungsleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Softwareentwicklung und zu spezifischen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Softwareentwicklung verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du zwei Teams leiten. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst, Herausforderungen bewältigst und die Zusammenarbeit förderst.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über GGM Gastro und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Road-Map beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.