Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d)
Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d)

Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Mensateam und koche für ca. 200 Personen täglich.
  • Arbeitgeber: Tennentaler Gemeinschaften e.V. bietet eine inklusive Arbeitsumgebung für Menschen mit Behinderungen.
  • Mitarbeitervorteile: Befristeter Vertrag, eigenverantwortliches Arbeiten und tolle Teamunterstützung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Mittagessen für unsere Mitarbeitenden und erlebe ein erfüllendes Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich oder ähnliche Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: FSG Schulung wird intern angeboten, um Hygienevorschriften zu lernen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d) in Vollzeit befristet für min. 6 Monate

In unserer Hauswirtschaftswerkstatt wird im Rahmen einer anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) werkstags das gemeinschaftliche Mittagessen für unsere Mitarbeitenden innerhalb der WfbM vorbereitet, durchgeführt und nachbereitet.

Ihre Aufgaben:

  • Sämtliche Tätigkeiten in unserer Mensa im Rahmen des gemeinschaftlichen Mittagessens für ca. 200 Personen.
  • Zubereitung der einzelnen Komponenten der kalten Komponenten (Salat, Dessert).
  • Organisation und Mitarbeit bei der Speisenverteilung bzw. Essensausgabe.
  • Umsetzung und Einhaltung von Hygienevorschriften (FSG Schulung wird intern angeboten).
  • Koordination, Anleitung und Begleitung von Mitarbeitenden im Mensateam in Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen (Küche/Dorfladen).
  • Vorbereitung und Unterstützung bei verschiedenen Veranstaltungen und Festivitäten.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich oder ähnliche Qualifikation bzw. Erfahrung.
  • Interesse an der Verarbeitung hochwertiger Lebensmittel, gerne aus der Gastronomie.
  • Erfahrung in der Anleitung von Menschen mit Assistenzbedarf ist erwünscht, jedoch keine Voraussetzung.
  • Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und soziale Kompetenz.
  • Sie sind engagiert und besitzen Einfühlungsvermögen für die Belange von Menschen mit Assistenzbedarf.

Wir bieten:

  • Einen befristeten Arbeitsvertrag min. 6 Monate.
  • Ein vielfältiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld.
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten.
  • Eine auf Sie abgestimmte Einarbeitung und tolle Unterstützung durch das Team.

Interessiert?

Bei Interesse, Fragen oder für Ihre Bewerbung wenden Sie sich bitte an Susanne Zeeb per E-Mail an bewerbung@tennental.de oder schriftlich an Susanne Zeeb, Tennentaler Gemeinschaften e.V., 75392 Deckenpfronn. Alternativ nutzen Sie das folgende Formular, um sich mit Ihren Unterlagen direkt online auf diese Stelle zu bewerben.

Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Tennental

Tennentaler Gemeinschaften e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Belange von Menschen mit Assistenzbedarf einsetzt. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die Eigenverantwortung und Selbstständigkeit schätzt, und bieten Ihnen eine umfassende Einarbeitung sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Genießen Sie die Vorteile eines abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldes in einer anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen, wo Ihre Arbeit einen direkten Einfluss auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden hat.
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Kontaktperson:

Tennental HR Team

bewerbung@tennental.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Lebensmittelverarbeitung und der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf dazu passen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit zu nennen, die deine sozialen Kompetenzen und dein Engagement für die Belange von Menschen mit Assistenzbedarf verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und den Herausforderungen in der Mensaleitung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Arbeitsumgebung zu bekommen.

Tip Nummer 4

Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Einrichtung oder nimm an einer Veranstaltung teil, um einen Eindruck von der Atmosphäre und dem Team zu gewinnen. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und deine Motivation zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Mensaleitung (m/w/d)

Ausbildung im Lebensmittelbereich
Erfahrung in der Gastronomie
Kenntnisse in der Zubereitung von Speisen
Organisationstalent
Hygienebewusstsein
Fähigkeit zur Anleitung und Koordination von Mitarbeitenden
Einfühlungsvermögen für Menschen mit Assistenzbedarf
Selbstständigkeit
Soziale Kompetenz
Teamfähigkeit
Flexibilität
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und gegebenenfalls ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass deine Dokumente aktuell und vollständig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit im Lebensmittelbereich und deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf hervorhebst. Zeige, warum du gut ins Team passt.

Hygienevorschriften erwähnen: Da Hygienevorschriften eine wichtige Rolle in der Mensaleitung spielen, solltest du in deiner Bewerbung auf deine Kenntnisse oder Bereitschaft zur Schulung in diesem Bereich eingehen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das bereitgestellte Online-Formular ein oder sende sie per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen gut strukturiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tennental vorbereitest

Vorbereitung auf die Aufgaben

Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Aufgaben in der Mensa, insbesondere über die Zubereitung der kalten Komponenten und die Organisation der Essensausgabe. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Abläufe hast.

Hygienevorschriften kennen

Da die Einhaltung von Hygienevorschriften wichtig ist, solltest du dich mit den relevanten Vorschriften vertraut machen. Erwähne im Gespräch, wie du sicherstellst, dass diese Vorschriften eingehalten werden.

Soziale Kompetenz betonen

Da die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf eine Rolle spielt, ist es wichtig, deine soziale Kompetenz und dein Einfühlungsvermögen zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in solchen Situationen agiert hast.

Teamarbeit hervorheben

Die Koordination und Anleitung von Mitarbeitenden im Mensateam ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.

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