Rechtsanwalt (all genders welcome)

Rechtsanwalt (all genders welcome)

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Join our team as a lawyer focusing on contract law and copyright in tech.
  • Arbeitgeber: We are a supportive law firm based in Munich, specializing in technology-related legal matters.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible working hours, full-time or part-time options, and a collaborative work environment.
  • Warum dieser Job: Engage with exciting software projects and learn from experienced professionals in a dynamic setting.
  • Gewünschte Qualifikationen: A good degree (minimum satisfactory), ideally some experience, and fluent English skills required.
  • Andere Informationen: Immediate involvement in client mandates and strategy development awaits you!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Rechtsanwalt (all genders welcome) im Bereich Vertragsrecht mit Technologiebezug und Urheberrecht

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Rechtsanwalt (all genders welcome) für:

  • Vertragsrecht mit Technologiebezug (auch Outsourcing)
  • Urheberrecht (Schwerpunkt Lizenzvertragsrecht, Open Source Compliance, Datenwirtschaftsrecht, Rechtsdurchsetzung)

Wir suchen in München, unbefristet, Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 20 Stunden/Woche). Wenn Du Lust hast auf Wirtschaftsmandanten, Vertragsverhandlungen und -gestaltungen und echtes Projektmanagement, sind wir vielleicht genau richtig.

Bei der gesuchten Position dreht sich alles um Software-Projekte und IT-Themen. Wenn Du Branchen-Erfahrung hast, perfekt! Wenn nicht, lernst Du von Profis. Bei uns wirst Du sofort mit in die Mandate genommen, wir tauschen uns aus, erarbeiten Strategien und wir pflegen einen wertschätzenden und unterstützenden Umgang.

Wenn Du also ein gutes Studium abgeschlossen (mindestens befriedigend), idealerweise erste Berufserfahrung hast und verhandlungssicher Englisch kannst, bewirb Dich. Unser Team freut sich auf Dich!

Interessiert? Dann nichts wie raus mit einer vollständigen Bewerbung an:

WITZEL ERB BACKU & PARTNER
Julia Opitz
Beethovenstraße 6
80336 München
www.web-partner.de
E-Mail: karriere@web-partner.de
Tel: +49 89 413295-400

Jetzt Beratungstermin vereinbaren!

Rechtsanwalt (all genders welcome) Arbeitgeber: Witzel Erb Backu & Partner

Als Arbeitgeber in München bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Wertschätzung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an spannenden Software-Projekten und IT-Themen zu arbeiten. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und direkt an bedeutenden Mandaten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Witzel Erb Backu & Partner HR Team

karriere@web-partner.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (all genders welcome)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Vertragsrecht und Urheberrecht, insbesondere im Bereich Technologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an diesen Themen hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Software-Projekten und IT-Themen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder Studienprojekten, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In einem unterstützenden Umfeld wie bei uns ist es wichtig, dass du gut im Austausch mit anderen arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (all genders welcome)

Vertragsrecht
Technologiebezug
Urheberrecht
Lizenzvertragsrecht
Open Source Compliance
Datenwirtschaftsrecht
Rechtsdurchsetzung
Verhandlungssicherheit in Englisch
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Branchenkenntnisse im IT-Bereich
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über WITZEL ERB BACKU & PARTNER. Besuche ihre Website, um mehr über die Kanzlei, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Anschreibens, deiner Zeugnisse und Nachweise über deine Sprachkenntnisse. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und professionell gestaltet ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Rechtsanwalt im Bereich Vertragsrecht und Urheberrecht unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen ein und erläutere, warum du gut ins Team passt.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente angehängt sind und überprüfe, ob die E-Mail-Adresse korrekt ist, bevor du auf 'Senden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Witzel Erb Backu & Partner vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im Vertragsrecht und der Technologiebranche vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Fälle oder Projekte, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Vertragsrecht und im Umgang mit Technologie zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel mit Vertragsverhandlungen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe rechtliche Konzepte einfach erklären kannst.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Arbeitsweise des Teams und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte für sie wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.

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