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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei Cloud-Projekten mit Microsoft 365, Azure und AWS.
- Arbeitgeber: Renommiertes Beratungsunternehmen im Herzen des Rhein-Main-Gebiets.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, attraktive Gehälter und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte in einem innovativen Umfeld mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Cloud-Projekten.
- Andere Informationen: Zugang zu Entscheidern im Rhein-Main Gebiet und schnelles Feedback auf Bewerbungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wie wäre es mit einer neuen Herausforderung als Cloud-Berater (m/w/d) für ein renommiertes Beratungsunternehmen im Raum Frankfurt Flughafen? Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Herzen des Rhein-Main-Gebiets, ist auf der Suche nach einem hochqualifizierten und engagierten Cloud Berater (O365 / Azure / AWS). Wenn Sie bereit sind für eine neue Herausforderung in einem innovativen und dynamischen Umfeld und über umfangreiche Kenntnisse in der Beratung und Implementierung von Cloud-basierten Lösungen besitzen, dann sollten Sie sich jetzt bewerben!
Aufgaben:
- Beratung unserer Kunden bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von Cloud-Projekten unter Verwendung von Microsoft Office 365, Azure und/oder Amazon Web Services (AWS)
- Analyse der Kundenanforderungen und Entwicklung individueller Cloud-Lösungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse
- Durchführung von Cloud-Migrationen, inklusive Planung, Implementierung und Testing
- Beratung zu Cloudlösungen und Azure Security und Analyse der bestehenden IT-Infrastrukturen
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt IT
- Nachweisbare Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Betreuung von Cloud-Projekten mit Fokus auf Microsoft Office 365, Azure und/oder Amazon Web Services (AWS)
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, IT-Sicherheit und Datenbanken
- Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was bietet das Unternehmen:
- Spannende und herausfordernde Projekte in einem innovativen Umfeld
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildungsangebote
- Attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge
- Ein engagiertes und motiviertes Team
Wir werden Ihre Bewerbung mit höchster Diskretion behandeln. Sie haben durch uns zu unzähligen Entscheidern im Rhein-Main Gebiet Zugang und kriegen sofort Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen. Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt an Frau Esra Corlu esra.corlu@mainheads.de oder direkt per Telefon unter 069-175377491. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Cloud-Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Mainheads
Kontaktperson:
Mainheads HR Team
esra.corlu@mainheads.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud-Berater (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Cloud-Beratung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Cloud-Computing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Microsoft Office 365, Azure und AWS beziehen. Du solltest in der Lage sein, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du als Cloud-Berater eng mit Kunden und Kollegen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud-Berater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Beratungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Cloud-Berater zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit Microsoft Office 365, Azure und AWS sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Cloud-Beratung ein und wie du zur Optimierung der Geschäftsprozesse beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt an Frau Esra Corlu per E-Mail oder telefonisch. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mainheads vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Cloud-Technologien wie O365, Azure und AWS hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Cloud-Beratung unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Analyse von Kundenanforderungen zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, individuelle Cloud-Lösungen zu entwickeln, die die Geschäftsprozesse optimieren. Das Verständnis der Kundenbedürfnisse ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Als Cloud-Berater ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Kunden und Teamkollegen kommuniziert hast, um Projekte voranzutreiben und Lösungen zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten und dem Team stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Unternehmen einfügen kannst.
