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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere unser MES-System in der Möbelproduktion.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home Office.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in Webtechnologien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine Willkommensprämie von bis zu 5.000€!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die Weiterentwicklung und den Ausbau unseres MES-Systems in der Möbelproduktion.
Wie Sie uns unterstützen können:
- Support und Weiterentwicklung
Für einen weltbekannten Kunden in Stuttgart suchen wir derzeit einen Produktsoftware-Entwickler (m/w/d). Ein sicheres und faires Einkommen und gute Sozialleistungen.
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland.
Wir bauen unser Software-Entwicklungsteam weiter aus und suchen deutschlandweit Dich als Fullstack-Entwickler (m/w/d). Wir begrüßen Dich mit einer Willkommensprämie von bis zu 5.000€!
Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei komplexen Aufgaben zwischen Dev und Ops
- Prävention und Beseitigung von Incidents
Für unser Web Development-Team suchen wir einen Frontend Entwicklerin, der uns in einem breit gefächerten und anspruchsvollen Kundenumfeld unterstützt.
Leidenschaftlich: Du bist ein begeisterter Entwickler und beherrscht das Coden im Schlaf. Dynamisch: Agile Umgebungen sind deine bevorzugte Spielwiese. Macher: Power ist dein Motto - du bringst gerne Ideen ein.
Full Stack Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Gecoacht
Kontaktperson:
Gecoacht HR Team
bewerbung@berg-it-gmbh.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full Stack Entwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Schau dir die Technologien an, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Stelle sicher, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast. Wenn nicht, arbeite an eigenen Projekten oder nutze Online-Kurse, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Aufgaben für Full Stack Entwickler übst. Websites wie LeetCode oder HackerRank bieten viele Ressourcen, um deine Programmierfähigkeiten zu testen und zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Full Stack Entwickler (m/w/d) relevant sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen widerspiegelt. Betone relevante Projekte oder Technologien, die du beherrschst, insbesondere im Bereich MES-Systeme.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen zur Weiterentwicklung des MES-Systems beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gecoacht vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den relevanten Technologien und Programmiersprachen, die für die Stelle als Full Stack Entwickler wichtig sind, gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch praktische Aufgaben zu lösen.
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte vor, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten als Full Stack Entwickler demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast.
✨Agile Methoden verstehen
Da viele Unternehmen agile Methoden verwenden, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Scrum, Kanban oder anderen agilen Praktiken zu sprechen und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, dem Team und den Technologien, die verwendet werden.
