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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bankorganisation aktiv mit und optimiere Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Eine moderne Genossenschaftsbank, die Werte wie Fairness und Partnerschaft lebt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer starken Gemeinschaft und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und Offenheit für digitale Transformation sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir duzen uns und freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Wir unterstützen unsere Kunden und Mitglieder fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen in Vollzeit einen Mitarbeiter in der Bankorganisation (Mensch).
Aufgaben
- Anwendungen flexibel parametrisieren und optimal auf die Anforderungen abstimmen
- Optimierungspotenziale in Geschäftsprozessen erkennen und gemeinsam mit den Prozessverantwortlichen umsetzen
- Verantwortung in Projekten übernehmen und aktiv zur Zielerreichung beitragen
- Organisatorische und regulatorische Anforderungen umsetzen, begleiten und deren Dokumentation gemäß Organisationsrichtlinien sicherstellen
- Ansprechpartner und Berater für Fachabteilungen in Fragen der Aufbau- und Ablauforganisation sein
Qualifikation
- Abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise mit fundierten Kenntnissen in bankinternen Anwendungen
- Offenheit für die digitale Transformation und die Motivation, ihre Potenziale aktiv zu nutzen und innovative Lösungen mitzugestalten
- Fähigkeit, im Team zu agieren, sich flexibel auf neue Situationen einzustellen und eigenverantwortlich zu handeln
- Erfahrung in der Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen
- Ausgeprägte analytische Denkweise zur Lösung komplexer Fragestellungen
- Kommunikationsfähigkeit, um komplexe Inhalte klar und verständlich zu vermitteln
- Umfangreiche Kenntnisse mit allen üblichen Office-Anwendungen, besonders in M365 Word, Excel und Outlook
Benefits
Wir sind ein starkes und zukunftsfähiges Unternehmen und bieten vielfältige Entwicklungschancen – denn wir fördern persönliche Ziele ebenso wie fachliche Qualifikationen. Du profitierst außerdem von vielen verschiedenen Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag & Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Tarifgehälter & freiwillige Sonderzahlungen
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten möglich
- 30 Tage Urlaub sowie an Heiligabend & Silvester zusätzlich frei
- Hansefit, Mitarbeiterkonditionen & vergünstigte Tarife bei unseren Verbundpartnern
- givve® Card mit steuerfreiem Sachbezug von 50 Euro im Monat zur Nutzung bei regionalen Partnern
- E-Bike-Leasing & Gesundheitsförderung
- Sozialleistungen wie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Lebensarbeitszeitkonto
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wir sind eine moderne und kundenorientierte Genossenschaftsbank und fühlen uns mit den Menschen in unserer Region und der heimischen Wirtschaft eng verbunden. Unsere private und mittelständische Kundschaft betreuen wir an vier Standorten im Overledingerland sowie digital. Bei uns wirst du Teil einer starken genossenschaftlichen Gemeinschaft. Unser Ziel: uns gemeinsam immer weiterzuentwickeln.
Noch ein kleiner Hinweis: Wir duzen uns in der Bank. Gerne kannst du auch deine Bewerbung entsprechend schreiben.
Mitarbeiter in der Bankorganisation (Mensch) Arbeitgeber: Volksbank eG Westrhauderfehn
Kontaktperson:
Volksbank eG Westrhauderfehn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der Bankorganisation (Mensch)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Vision der Bank. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung der Vision beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Optimierung von Geschäftsprozessen zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Bank und ihre aktuellen Herausforderungen zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur digitalen Transformation und deren Bedeutung für die Bank zu beantworten. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und Ideen hast, wie diese in der Bankorganisation implementiert werden können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der Bankorganisation (Mensch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Genossenschaftsbank und ihre Werte. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitenden erwarten und wie du zu ihrer Vision beitragen kannst.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der Bankorganisation und deine Kenntnisse in bankinternen Anwendungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Hebe deine Offenheit für digitale Transformation und deine Teamfähigkeit hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank eG Westrhauderfehn vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Vision der Bank. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Teamarbeit verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Offenheit für digitale Transformation
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Anwendungen zu sprechen. Betone deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu entwickeln und die digitale Transformation aktiv mitzugestalten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Bank aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
