Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Koblenz Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das kaufmännische Team und übernehme Verantwortung für die strategische Planung.
  • Arbeitgeber: Traditionsunternehmen in der Herstellung von Steinzeugprodukten mit innovativer Fertigungstechnologie.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Bezahlung und tarifliche Zuschläge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines renommierten Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte kaufmännische Kenntnisse und Erfahrung in der Teamleitung.
  • Andere Informationen: Standorte: Koblenz, Frankfurt am Main, Siegen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Traditionsunternehmen in der Herstellung von Krügen, Flaschen und Töpfen aus Steinzeug. Das Unternehmen ist im Bereich der Fertigungstechnologie und Prozessführung.

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Novelis Koblenz GmbH

Als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Koblenz profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Unternehmen, das Wert auf Innovation und Mitarbeiterentwicklung legt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Vergütungsmodellen, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorzüge einer positiven Unternehmenskultur, die Teamarbeit und offene Kommunikation fördert, während Sie in einer der schönsten Regionen Deutschlands arbeiten.
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Kontaktperson:

Novelis Koblenz GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und strategischen Denkweisen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Ein authentisches Interesse kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, dich voll und ganz einzubringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Finanzmanagement
Budgetierung
Controlling
Verhandlungsgeschick
Prozessoptimierung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Risikomanagement
Entscheidungsfindung
Kenntnisse im Bereich der Fertigungstechnologie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produkte und die Branche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Kaufmännischer Leiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im kaufmännischen Bereich.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novelis Koblenz GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Kaufmännischer Leiter demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Unternehmenskultur passt. Ein gepflegtes Äußeres und selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.

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