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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Pflege und Anleitung von Klient*innen und Auszubildenden.
- Arbeitgeber: Unionhilfswerk ist ein innovativer Anbieter im Gesundheitswesen mit Fokus auf wertschätzende Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30+1 Urlaubstage, Traineeprogramme und moderne digitale Tools für deinen Arbeitsalltag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das innovative Ansätze in der Pflege verfolgt und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: Mitte
Unternehmen: Unionhilfswerk
Arbeitszeit: Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Übernahme einer professionellen und verantwortlichen Pflege und Betreuung der Klient*innen
- Übernahme der pflegerischen Versorgung nach ärztlicher Anordnung
- Verantwortung für den geregelten Ablauf der praktischen Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden
- Mitarbeit bei der Durchführung der individuellen Pflegeprozessplanung und Evaluation
Stellen ID: 29754
Bewerbungsfrist: 31.10.2023
Einrichtung Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort: Prenzlauer Allee 90, 10409 Berlin
Antrittsbeginn: ab sofort
Ihre Arbeitszeit: in Vollzeit oder Teilzeit
Was bieten wir?
- Ankommenspaten: Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspatinnen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartnerin für alle Fragen.
- Traineeprogramm & Qualifizierung: Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft.
- Urlaub: Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten - sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient.
- Digitalisierte Pflegesoftware: Wir nutzen moderne Software, die Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu.
- Bildung & Beratung: Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an.
- Kreativität am Arbeitsplatz: Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen - und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz.
- Validation als Ansatz: Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen.
- Vergütung & Extras: Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit
- Abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft mit mind. 1 Jahr Berufserfahrung
- Praxisanleiterqualifikation kann bei uns erworben werden (volle Kostenübernahme)
- Freude bei der Begleitung und Anleitung von Auszubildenden
- Fähigkeit zur strukturierten Arbeits- und Anleitungsplanung
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Führerschein Klasse B (wünschenswert)
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Examinierte Fachkraft Pflege / Praxisanleitung Ambulante Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Unionhilfswerk
Kontaktperson:
Unionhilfswerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte Fachkraft Pflege / Praxisanleitung Ambulante Pflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der ambulanten Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, moderne Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Anleitung von Auszubildenden zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Wissen vermittelt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Klient*innen und Auszubildenden. Deine Leidenschaft für die Pflege wird in Vorstellungsgesprächen positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte Fachkraft Pflege / Praxisanleitung Ambulante Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unionhilfswerk und dessen Werte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Stelle und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der Pflege und deine Qualifikationen als Praxisanleiter, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Freude an der Anleitung von Auszubildenden zum Ausdruck bringst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du in der Rolle übernehmen wirst, wie die pflegerische Versorgung und die Anleitung von Auszubildenden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Klient*innen durchscheinen. Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, insbesondere in der ambulanten Pflege.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Traineeprogramm. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
✨Präsentiere deine Flexibilität und Belastbarkeit
In der Pflege ist es wichtig, flexibel und belastbar zu sein. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, in stressigen Situationen ruhig zu bleiben und schnell auf Veränderungen zu reagieren.
