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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Disposition von internen Aushilfen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Das Estrel Berlin ist Europas größtes Hotel- und Entertainment-Center mit einer einzigartigen Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und ein familiäres Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und entwickle dich in einem engagierten Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Organisationstalent sind wichtig; Erfahrung in der Disposition wünschenswert.
- Andere Informationen: Genieße 28 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ÜBER UNS:
Europas größtes Hotel-, Congress- & Entertainment-Center mit 1.125 Zimmern und Suiten, vier Restaurants und drei Bars, und Mitarbeitern von Leasingfirmen für sämtliche Unternehmensbereiche.
IHRE AUFGABEN:
- Disposition und Koordination der Einsätze von internen Aushilfen.
- Akquise von und Zusammenarbeit mit Personalleasingfirmen.
UNSERE LEISTUNGEN:
- Betreuung von zukunftsorientierten Personalprojekten.
- Administrative und organisatorische Unterstützung der Kollegen.
- Vertragsmanagement, Erstellen von Arbeitszeugnissen.
- Möglichkeit für verschiedene Arbeitszeitmodelle.
- Möglichkeit für Homeoffice.
- Familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team mit Leidenschaft für die Hotellerie.
IHR PROFIL:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- 28 Tage Urlaub mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit.
- Erfahrung in der Disposition wünschenswert.
- Freude am Umgang mit Menschen.
- Software-Affinität.
- Organisationstalent.
- Abwechslungsreicher Arbeitsalltag - jeder Tag ist anders.
- Entwicklungsmöglichkeiten - bei uns kann sich jeder entfalten und seinem Traumberuf nachgehen.
WEITERE BENEFITS:
- Kostenfreier Mitarbeiter-Parkplatz.
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Family & Friends Rate.
- Sonderkonditionen für Restaurant & Bar.
- Zuschuss zum BVG-Ticket.
- Zuschuss zum Urban Sports Club.
KONTAKT:
Personalbüro Tel: +49 30 6831 22421
karriere@estrel.com
ESTREL BERLIN · SONNENALLEE 225 · 12057 BERLIN · ESTREL.COM
Personalreferent mit Schwerpunkt Disposition m/w/d Arbeitgeber: Estrel Berlin
Kontaktperson:
Estrel Berlin HR Team
karriere@estrel.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent mit Schwerpunkt Disposition m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie oder im Personalwesen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Hotellerie und im Personalmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir spezifische Fragen über die Disposition und die Zusammenarbeit mit Personalleasingfirmen überlegst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Freude am Umgang mit Menschen. Diese Soft Skills sind in der Hotellerie besonders wichtig und können den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent mit Schwerpunkt Disposition m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Estrel Berlin. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personalreferent mit Schwerpunkt Disposition wichtig sind. Betone deine Organisationstalente und Software-Affinität.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Erfahrung in der Disposition darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Hotellerie begeistert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene E-Mail-Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Estrel Berlin vorbereitest
✨Bereite dich auf die Disposition vor
Da der Schwerpunkt der Position auf der Disposition liegt, solltest du dich mit den gängigen Methoden und Tools zur Einsatzplanung vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Menschenkenntnis
In dieser Rolle ist der Umgang mit Menschen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am Umgang mit Menschen betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Personengruppen zusammengearbeitet hast.
✨Hebe deine Software-Affinität hervor
Da eine Affinität zu Software gefordert wird, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen mit relevanten Programmen vorbereiten. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Software zur Verbesserung von Prozessen eingesetzt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten an, also zeige dein Interesse daran. Stelle Fragen zu den Karrierewegen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
