Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Förderung von Wachstum und operativer Exzellenz.
- Arbeitgeber: Zenjob ist ein innovativer Personaldienstleister für flexible Nebenjobs in über 40 Städten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 28 Urlaubstage, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Arbeitsmarktes aktiv mit.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und 1-3 Jahre Erfahrung in relevanten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen qualifizierten Personen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ăśber uns
Als Teil unseres Business Development Teams spielst du eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten, die das Wachstum und die GTM-Exzellenz von Zenjob sicherstellen. Zenjob SE ist ein Personaldienstleister für Nebenjobs mit Hauptsitz in Berlin, der Unternehmen mittels digitaler Plattform schnell und zuverlässig mit passenden Zeitarbeitskräften verbindet. Mit dieser innovativen Personallösung können Unternehmen im Handel, Gastgewerbe und in der Logistik ihre Kernbelegschaft flexibel und kosteneffizient mit Aushilfen ergänzen. Jobsuchende können per App einzelne Schichten buchen, wie es ihnen am besten in ihren Alltag passt. Gegründet im Dezember 2015 ist Zenjob neben Berlin mittlerweile in über 39 weiteren Städten vertreten.
Deine Rolle in unserem Team
Du treibst spezielle Projekte voran, die Wachstum, operative Exzellenz und Qualität vorantreiben. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Teams zusammen und übernimmst vielseitige Aufgaben – von Marktanalysen über Geschäfts- und Strategieplanung bis hin zur Produktentwicklung und Umsetzung. Als Business Development Manager agierst du eigenständig, bringst frische Impulse ein und hältst die Fäden zwischen den Stakeholdern im Unternehmen zusammen. Du erkennst und bewertest Chancen in unterentwickelten Märkten oder Bereichen mit begrenztem Product-Market-Fit. Dabei entwickelst du strategische und umsetzbare Pläne, um Wachstum voranzutreiben – sei es durch Expansion, Optimierung oder Weiterentwicklung unseres Angebots.
Das bringst du mit
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium an einer Top-Universität.
- Du bringst 1-3 Jahre Arbeitserfahrung in einem Start-up, Consulting, Corporate Business Development/ Finance, Venture Capital oder ähnlichen Bereichen mit.
- Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine Affinität, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Probleme zu lösen.
- Du hast eine Can-Do-Mentalität, packst Projekte an und führst diese zielstrebig und zuverlässig bis zum Abschluss durch.
- Du sprichst verhandlungssicher Englisch und Deutsch und kommunizierst mit internen und externen Stakeholdern auf Augenhöhe.
Das bieten wir
- Ein offenes und tolles Team, das dir von Tag 1 an den Rücken stärken wird.
- 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage), 1 Tag Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub, Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub.
- Hybrides Arbeitsmodell, das die Arbeit im Büro und Remote ermöglicht (3 Tage im Büro, 2 Tage zu Hause), flexible Arbeitsstunden und die Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu bringen.
- Fortlaufender Fokus auf deine persönliche Entwicklung (jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750, Mentorenmöglichkeiten, ständige Gespräche zur Karriereentwicklung).
- Monatlich 30 EUR Urban Sports Club Zuschuss, 25% Rabatt auf Fit X Mitgliedschaft.
- Monatlich EUR 40 Guthaben für NAVIT, einem nachhaltigen Mobilitätstool für die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Sharing uvm.
- Steuerfreie, digitale Essensmarken (Ersparnis von EUR ~50 netto pro Monat!).
- Vierteljährliche Teamevents, Winter- und Sommerparty, Budget für Geburtstage unserer Mitarbeitern.
Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich!
Wir sind stolz, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir verpflichten uns, jede qualifizierte Person nach ihren Fähigkeiten zu beurteilen, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion. Es ist nicht erforderlich, dein Foto und dein Alter der Bewerbung hinzuzufügen.
Senior Venture Development Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Tbwa Chiat/Day Inc
Kontaktperson:
Tbwa Chiat/Day Inc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Venture Development Manager (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Zenjob zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Rolle des Senior Venture Development Managers.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Bereich Business Development und Venture Capital recherchierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, die Zenjob helfen könnten, zu wachsen.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind wichtig! Überlege dir, wie du deine bisherigen Projekte oder Erfahrungen in Start-ups oder im Consulting konkret mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Can-Do-Mentalität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel Interaktion mit Stakeholdern erfordert, übe, wie du komplexe Sachverhalte klar und prägnant erklären kannst. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Venture Development Manager (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂĽber Zenjob und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 1-3 Jahre Erfahrung in relevanten Bereichen wie Start-ups oder Business Development. Konkrete Beispiele fĂĽr Projekte, die du geleitet hast, sind besonders wertvoll.
Analytische Fähigkeiten demonstrieren: Da analytische Fähigkeiten wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung spezifische Situationen beschreiben, in denen du komplexe Probleme gelöst hast. Verwende Daten oder Ergebnisse, um deine Erfolge zu untermauern.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben individuell für die Position. Erkläre, warum du dich für die Rolle des Senior Venture Development Managers interessierst und wie du zur Wachstumsstrategie von Zenjob beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tbwa Chiat/Day Inc vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte von Zenjob. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der digitalen Plattform für die Verbindung von Unternehmen und Zeitarbeitskräften verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Can-Do-Mentalität demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen angegangen bist und Lösungen gefunden hast.
✨Stelle Fragen zu den Projekten
Zeige dein Interesse an der Rolle, indem du Fragen zu aktuellen oder zukĂĽnftigen Projekten stellst, an denen das Business Development Team arbeitet. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich in die strategische Planung einzubringen.
✨Kommunikation auf Augenhöhe
Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Sachverhalte klar und verständlich erklären kannst, um Vertrauen und Respekt aufzubauen.