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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren in einer kreativen Umgebung.
- Arbeitgeber: Die SozDia Stiftung Berlin bietet ein unterstützendes Umfeld für über 1.300 Kinder in modernen Kitas.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder mit einem engagierten Team in einem weltoffenen Kita-Dorf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Über uns
Wir, die SozDia Stiftung Berlin, engagieren uns mit unseren 11 Kitas in Lichtenberg und Treptow-Köpenick, und begleiten bis zu 1.320 Kinder dabei, ihre Lebenswelt zu entdecken, zu verstehen und selbstbestimmt zu gestalten. Unsere Kitas sind weltoffene Dörfer, die Gemeinschaft und Geborgenheit bieten, in denen Kinder und Fachkräfte bezugsgruppenübergreifend zusammenarbeiten, während sie in "Familiengruppen" ein Zuhause im Kita-Dorf finden.
Das sind Deine Aufgaben:
- pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und im Team
- Mitgestaltung und Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts "Kita als weltoffenes Dorf"
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Beispielsweise: Heilpädagog*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Diplom Frühpädagog*in, Elementarpädagog*in, Bachelor Erziehungswissenschaft, Diplom-Pädagog*in oder ähnliche Abschlüsse.
- Freude, Leidenschaft und Engagement in der Arbeit mit Kindern.
- Kreativität, Teamgeist und Empathie.
- Interesse an innovativer und inklusiver Pädagogik.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Das bieten wir Dir:
- ein Arbeitsvertrag mit unbefristeter Festanstellung (in Voll- oder Teilzeit) in einer wachsenden Stiftung und eine attraktive Vergütung nach AVR-DWBO (EG7+): ab € 3.360 (Vollzeit) in der Einarbeitungsstufe bis zu 3.714 € (Vollzeit)
- tarifliche Entgelterhöhung von 7,5% noch in diesem Jahr!
- zusätzlich erhältst Du eine Jahresprämie, Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VBB-Firmenticket
- regelmäßige Tariferhöhungen eines starken diakonischen Tarifvertrages
- 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - ab 2026 erhältst Du 31 Urlaubstage und zusätzlich 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in modernen Kitas
- ein motiviertes, herzliches, aufgeschlossenes Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der SozDia
- regelmäßige Veranstaltungen, Teamevents und Supervisionen
- ein Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
Kontakt
Daniel Andersch & Michael Müller
Personalabteilung
E-Mail: bewerbung@sozdia.de
Tel.: 0171 - 62 48 040
Erzieher (m/w/d) für unsere Kitas in Berlin Lichtenberg Arbeitgeber: SozDia Stiftung Berlin
Kontaktperson:
SozDia Stiftung Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) für unsere Kitas in Berlin Lichtenberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die SozDia Stiftung und ihre Kitas in Lichtenberg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und das pädagogische Konzept der Stiftung verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen persönlichen Bezug herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Kreativität und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern zeigen. Konkrete Erfahrungen können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Vielleicht kannst du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der SozDia Stiftung knüpfen, um mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für inklusive Pädagogik. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der frühkindlichen Bildung, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) für unsere Kitas in Berlin Lichtenberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die SozDia Stiftung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die SozDia Stiftung und ihre Kitas informieren. Verstehe ihre Werte, das pädagogische Konzept und die spezifischen Anforderungen an die Stelle.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit mit Kindern und deine Leidenschaft für inklusive Pädagogik zum Ausdruck bringst. Gehe auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle ein.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebt, die für die Position als Erzieher wichtig sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SozDia Stiftung Berlin vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über das pädagogische Konzept der SozDia Stiftung und überlege, wie du deine eigenen Ideen und Erfahrungen einbringen kannst. Zeige, dass du die Philosophie des "Kita als weltoffenes Dorf" verstehst und unterstützen möchtest.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Freude und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern verdeutlichen. Erkläre, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast und welche kreativen Ansätze du dabei verwendet hast.
✨Betone Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Eltern
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern ist. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Fachkräften oder Eltern zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Betreuung für die Kinder zu gewährleisten.
✨Sei bereit für Fragen zur inklusiven Pädagogik
Da die Stelle Interesse an innovativer und inklusiver Pädagogik erfordert, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir, wie du Inklusion in deiner Arbeit umsetzen würdest und welche Methoden du dafür nutzen könntest.
