Operations Manager Ti German Branch
Operations Manager Ti German Branch

Operations Manager Ti German Branch

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
Telefonica

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead operations for microinsurance projects and collaborate with key stakeholders.
  • Arbeitgeber: Join Telefonica, a global leader in digital innovation with a diverse team across 35 countries.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for personal growth and ethical management.
  • Warum dieser Job: Be part of a mission-driven team shaping the future of insurance with innovative solutions.
  • Gewünschte Qualifikationen: Business degree required; 4 years in insurance or finance preferred, with strong analytical skills.
  • Andere Informationen: Fluent in German and English; Spanish is a plus. Embrace diversity and inclusion at Telefonica.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

AREA DESCRIPTION

Telefonica Insurance Germany Branch is a non-life insurance company that belongs to Telefonica Seguros y Reaseguros Compañía Aseguradora SAU, part of the TELEFONICA group, domiciled in Spain with business being conducted in Spain, UK, LATAM and Germany.

MISSION

The Operations Manager of the branch is responsible for delivering support to the operations of all projects within O2 Germany and also in the external market and its stakeholders TI, O2 Germany and a re-insurer, especially microinsurances. Microinsurances are insurance products of a low price and therefore limited product scope. They usually cover risks which are relevant for the customer and can be sold via a "one click method"; examples are travel insurances, mobility insurances covering excesses and repairs of rented cars and bikes or cyber insurance for individuals.

MAIN DUTIES & RESPONSIBILITIES

  • Manage and collaborate with the stakeholders being O2 Germany, the reinsurer and TI in regards to operational support across the entire program.
  • Collection and analysis of data and performance of the programs: manage the reports to set up a scorecard of control from programs and compliance with SLAs and KPIs of the suppliers (study of trends, alternatives and monitoring of the scope of the objectives set).
  • Design of scorecard and analysis of the data to be included in order to control the services of the program.
  • Collaborate with the re-insurer and O2 Germany in managing and monitoring the claims management and severity, frequency and complaints.
  • Development and production of regular and ad-hoc (at request) management information with regards to the operational performance of the microinsurance program.
  • Production of business cases to propose solutions to address and/or improve the performance of the program.
  • Proven ability to analyse data and identify trends, and experience of making evidence-based strategic recommendations.
  • Management of monthly meetings and follow up on all agreed points.
  • Monitor and manage third party suppliers such as Call Centres, claims fulfilling companies and the overall performance and quality of the services provided.
  • Identify operational problems and search for and suggest improvements of the processes.
  • Work closely with the stakeholders, the General Representative and lawyers in regulatory and other legal questions.
  • Manage the documentation and further development of the microinsurances program.

EDUCATION REQUIRED

Business degree or similar.

LANGUAGES

German native, English fluent, ideally Spanish.

TECHNICAL KNOWLEDGE

MS office skills, Insurance and Processes.

PROFESSIONAL EXPERIENCE

Approximately 4 years in insurance and/or retail insurance/finance. It will be valued to have experience in managing new projects and having prior experience in affiliate products.

INCLUSION AND DIVERSITY

We strongly believe diverse and inclusive teams become more innovative and they achieve improved results. Telefonica aims to promote and guarantee a place for everyone, just the way we are: gender, age range, sexual orientation and/or identity, culture, creed, disability or any other personal condition.

Operations Manager Ti German Branch Arbeitgeber: Telefonica

Telefonica is an exceptional employer that fosters a dynamic and inclusive work culture, where diverse teams drive innovation and achieve outstanding results. Located in the vibrant Altstadt-Lehel area, employees benefit from a collaborative environment that encourages professional growth and development, alongside a commitment to ethical management and social responsibility. Join us to be part of a team that not only connects people but also empowers you to create the best version of yourself while leading the digital revolution.
Telefonica

Kontaktperson:

Telefonica HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Operations Manager Ti German Branch

Tip Number 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Versicherungsbranche oder bei Telefonica arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Number 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Mikroversicherungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Tip Number 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Datenanalyse und im Projektmanagement zu teilen. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die Rolle des Operations Managers.

Tip Number 4

Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du fließend Englisch und idealerweise auch Spanisch sprichst, hebe das in Gesprächen hervor. Das kann ein großer Vorteil sein, besonders in einem internationalen Unternehmen wie Telefonica.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Manager Ti German Branch

Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse im Versicherungswesen
Prozessoptimierung
Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern
MS Office Kenntnisse
Erfahrung in der Erstellung von Business Cases
Überwachung von Dienstleistern
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Fließende Englischkenntnisse
Deutsch als Muttersprache
Kenntnisse in rechtlichen Fragen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission von Telefonica und deren Ansatz im Bereich Mikroversicherungen. Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Versicherungsbereich sowie deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und im Projektmanagement. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.

Sprich die geforderten Sprachkenntnisse an: Da fließendes Deutsch und Englisch erforderlich sind, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Wenn du auch Spanisch sprichst, erwähne dies ebenfalls, da es als Vorteil angesehen wird.

Präsentiere deine technischen Fähigkeiten: Zeige deine MS Office Kenntnisse und dein Verständnis für Versicherungsprozesse. Dies kann durch spezifische Projekte oder Aufgaben in deinem Lebenslauf untermauert werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telefonica vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den Grundlagen der Versicherungsbranche vertraut, insbesondere mit Mikroversicherungen. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Datenanalyse betonen

Bereite Beispiele vor, wie du Daten analysiert und Trends identifiziert hast. Das wird dir helfen, deine Fähigkeit zu demonstrieren, evidenzbasierte strategische Empfehlungen abzugeben.

Stakeholder-Management

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Betone, wie du erfolgreich mit Partnern wie O2 Deutschland und Rückversicherern zusammengearbeitet hast.

Prozessverbesserungen vorschlagen

Denke an konkrete Beispiele, bei denen du operative Probleme identifiziert und Lösungen vorgeschlagen hast. Dies zeigt deine proaktive Herangehensweise und dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung.

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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

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