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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und unterstütze unser ERP-System mit spannenden IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein internationales Familienunternehmen mit 320 Mitarbeitern, das individuelle Automatisierungslösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und monatlicher Tankgutschein.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Erfahrung in der ERP-Systemadministration und Programmierung erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und täglich frisch zubereitete Mahlzeiten in der Kantine.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Als international tätiges Familienunternehmen mit rund 320 Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden weltweit individuelle Automatisierungslösungen und Industrieventilatoren sowie Systeme zur Oberflächenbeschichtung und Luftreinhaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d).
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung des ERP-Systems (AMS)
- Programmierung und Weiterentwicklung spezifischer Anpassungen im ERP-System
- Planung, konzeptionelle Gestaltung und Implementierung von IT-Lösungen im Kontext von ERP
- Beratung der Fachabteilungen in allen IT-Angelegenheiten rund um ERP und Anwenderschulungen
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder mehrere Jahre Erfahrung in der Administration und Individualisierung von ERP-Systemen
- Erfahrung in der Anwendungsentwicklung oder einer vergleichbaren Position
- Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MSSQL) und Datenbankarchitekturen sowie Programmier- und Skriptsprachen (insbesondere SQL, VB Script)
- Kenntnisse im Umgang mit gängigen ERP-Systemen
- Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
WIR BIETEN
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeitrag
- Ein monatlicher Tankgutschein im Wert von 50 Euro
- Arbeiten in einem motivierten Team und ein gutes Arbeitsklima
- Ein moderner, klimatisierter und technisch gut ausgestatteter Arbeitsplatz
- Eine Kantine, in der täglich frische Speisen zubereitet werden, kostenlose Getränke
Hat Ihnen diese Stelle zugesagt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Rippert Anlagentechnik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Rippert Anlagentechnik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der ERP-Branche tätig sind. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich mit ERP-Systemen beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen ERP-Systeme, die das Unternehmen verwendet. Wenn du weißt, welche Systeme sie unterstützen, kannst du gezielt deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben, wenn du mit Mitarbeitern sprichst oder Fragen stellst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da die Rolle des ERP-Anwendungsentwicklers technisches Wissen erfordert, solltest du dich mit den gängigen Programmiersprachen und Datenbankarchitekturen vertraut machen. Sei bereit, dein Wissen in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! In der Rolle wirst du oft mit Herausforderungen konfrontiert, die kreative Lösungen erfordern. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, wo du erfolgreich Probleme gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als IT-Spezialist für Anwendungsentwicklung sowie deine Erfahrung mit ERP-Systemen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten in der Programmierung und Datenbankverwaltung (insbesondere MSSQL) zur Stelle passen.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position des ERP-Anwendungsentwicklers. Gehe auf die spezifischen Aufgaben ein, wie die Unterstützung des ERP-Systems und die Beratung der Fachabteilungen, und erläutere, wie du diese Anforderungen erfüllen kannst.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und deine Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise belegen.
Korrekturlesen: Überprüfe deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rippert Anlagentechnik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe das ERP-System
Informiere dich im Vorfeld über das spezifische ERP-System, das das Unternehmen verwendet. Zeige während des Interviews, dass du die Funktionsweise und die Herausforderungen des Systems verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anwendungsentwicklung und im Umgang mit ERP-Systemen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit, deine strukturierte Arbeitsweise und deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf die Beratung der Fachabteilungen.
