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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze Mitarbeitende bei Fragen.
- Arbeitgeber: METZEN ist ein führender Anbieter im Maschinen- und Anlagenbau mit Fokus auf Zukunftsmärkte.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Personalwesen, und gute MS Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, unkomplizierter Bewerbungsprozess über unser Onlineformular.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei METZEN! Der Job ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich. METZEN ist ein Premium-Anbieter für Full-Service-Leistungen im industriellen Anlagenbau. Wir bedienen Zukunftsmärkte wie die Nahrungsmittelindustrie oder die Energie- und Recyclingwirtschaft. Unsere tiefgreifende Expertise aus mehr als 10.000 erfolgreich umgesetzten Projekten im Bereich individueller Fördertechnik- und Umwelttechnik-Anlagen ist europaweit stark nachgefragt.
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) übernimmst du hauptsächlich administrative Tätigkeiten und stehst gleichzeitig unseren Mitarbeitenden für personalrelevante Fragen zur Verfügung.
Aufgaben- Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten
- Erfassung und Pflege von Personalstammdaten im HR-System
- Bearbeitung des Ein- und Austritts von Mitarbeitenden (Onboarding/Offboarding)
- Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden, Sozialversicherungsträger und Behörden in personalrelevanten Themen bzw. bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Personalgewinnung, z.B. Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement
- Betreuungsperson für unsere kaufmännischen Auszubildenden
- Bearbeitung von Anträgen (z.B. Urlaub, Elternzeit, etc.)
- Verwaltung von Urlaubs-, Krankheits- und Fehlzeiten
- Pflege der Personalakten (digital und in Papierform)
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausbildereignungsprüfung wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich vom Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Programmen wünschenswert
- Deutsch sicher in Wort & Schrift
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Diskretion und Zuverlässigkeit
- Unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristig sicherer Arbeitsplatz
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, wie z. B. durch Weiterbildungsangebote
- Jobrad
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenevents
- Flache Hierarchien
Der Weg zu uns: Bist Du offen für einen Jobwechsel? Dann möchten wir Dich kennenlernen! Der einfachste Weg zu uns führt über unser Onlineformular - ohne Registrierung und ganz unkompliziert in nur wenigen Minuten.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Maschinen- und Anlagenbau Arbeitgeber: METZEN Industries GmbH
Kontaktperson:
METZEN Industries GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Maschinen- und Anlagenbau
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen im Personalwesen, insbesondere im Maschinen- und Anlagenbau. Verstehe die Besonderheiten der Branche, um in Gesprächen mit den Personalverantwortlichen gezielt auf deine Kenntnisse und Erfahrungen eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Personalsachbearbeiter zu erfahren. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und eventuell Insiderinformationen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Personalwesen beziehen. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung im Personalbereich, indem du dich über aktuelle Trends und gesetzliche Änderungen informierst. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzubilden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Maschinen- und Anlagenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über METZEN und deren Dienstleistungen im Maschinen- und Anlagenbau. Verstehe die Unternehmenswerte und die Märkte, in denen sie tätig sind, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu untermauern.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalsachbearbeiter widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie deine Erfahrung im Personalbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei METZEN arbeiten möchtest. Gehe auf deine Fähigkeiten ein, die für die administrative Unterstützung und die Kommunikation mit Mitarbeitenden wichtig sind.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate vollständig und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über das Onlineformular einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei METZEN Industries GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Personalwesen und deinem Wissen über Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechperson für Mitarbeitende und Behörden fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Rolle als Personalsachbearbeiter ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
