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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a dynamic team in driving sales for digital health solutions.
- Arbeitgeber: Join T-Systems, a leader in digital transformation for healthcare.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact on healthcare through innovative digital solutions.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years in sales, especially in digital healthcare; strong networks are a plus.
- Andere Informationen: Work with top clients like public health insurers and hospitals.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
T-Systems International GmbH bietet Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!
In der Deutschen Telekom Healthcare Solutions GmbH verfolgen wir als Teil der T-Systems International GmbH das Ziel, das Gesundheitssystem in DACH und weiteren Regionen durch Vernetzung und Digitalisierung besser zu machen. "Smart Health for better care" ist das verbindende Element für alles, was wir mit unseren Lösungen und Angeboten erreichen wollen. Wir entwickeln vernetzte und interoperable Lösungen für die unterschiedlichen Player im Gesundheitssystem wie Versicherungen, Krankenhäuser, Ärzte oder Apotheken und versetzen sie so in die Lage, Patienten und Versicherten sowohl eine noch bessere und durchgängige Versorgung zu bieten, als auch bessere Präventionsangebote zu machen.
Aufgabe
- Aktive Generierung von Neugeschäft bei Neu- und Bestandskunden im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherern und Krankenkassen (Dienstleister und sonstige Leistungserbringer)
- Planung, Steuerung und Umsetzung des Sales-Prozesses von der Kundenpräsentation über die Angebotserstellung bis zur selbstständigen Verhandlung von Vertragsabschlüssen
- Identifizierung neuer Health Portfolio Potentiale auf Basis der sich ändernden gesetzlichen Rahmenbedingungen (technisch und kommerziell)
- Integration und Koordination von zuarbeitenden (z.B. Legal) Querschnittsbereichen
- Führen und Entwickeln eines agilen Teams mit motivierten Mitarbeitern
Profil
- Abgeschlossenes Studium (Universität oder FH) oder gleichwertige Ausbildung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Account und Solutions Sales
- Mehrjährige Erfahrung in vertrieblicher Funktion und Wirken in agilen Strukturen, insbesondere im Bereich Digital Healthcare für gesetzliche Krankenkassen und Krankenhäusern
- Fundierte Kenntnisse des Gesundheitsmarktes und der entsprechenden Rahmenbedingungen
- Nachweislich bestehende aktuelle und ausbaufähige Netzwerke (C-Level) bei vorhandenen und potenziellen Kunden sowie IT-Dienstleistern des Gesundheitswesens, idealerweise Krankenkassen
- Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich öffentlicher Vergabeverfahren
Jetzt bewerben
Squad Head Expert Sales Health (m/w/d) Arbeitgeber: T-Systems International GmbH
Kontaktperson:
T-Systems International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Squad Head Expert Sales Health (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Da du bereits über bestehende Kontakte im Gesundheitswesen verfügst, solltest du diese aktiv ansprechen. Informiere sie über deine Bewerbung und frage nach möglichen Empfehlungen oder Einführungen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Digital Healthcare. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst und wie du mit deinem Team dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Entwicklung von agilen Teams vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit öffentlichen Vergabeverfahren zu sprechen. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in diesem Bereich, um deine Expertise überzeugend darzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Squad Head Expert Sales Health (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über T-Systems International und deren Rolle im Gesundheitswesen. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Trends in der Branche, um deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Squad Head Expert Sales Health wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfolge im Vertrieb und deine Kenntnisse im Bereich Digital Healthcare.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Gesundheitssektor und deine Vision für digitale Lösungen darstellt. Gehe darauf ein, wie du das Team führen und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei T-Systems International GmbH vorbereitest
✨Verstehe den Gesundheitsmarkt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut. Zeige, dass du die gesetzlichen Rahmenbedingungen und deren Auswirkungen auf die Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere im Bereich Account und Solutions Sales. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können deine Argumentation stärken.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bestehende Kontakte zu C-Level-Entscheidern in der Gesundheitsbranche hast, erwähne diese. Dein Netzwerk kann ein entscheidender Vorteil sein, um Vertrauen aufzubauen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu generieren.
✨Agile Methoden betonen
Da die Rolle in einem agilen Umfeld angesiedelt ist, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Arbeitsmethoden hervorheben. Erkläre, wie du Teams führst und motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
