Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH)
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Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH)

Regensburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) No home office possible
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Familien mit ambulanten Hilfen zur Erziehung in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Wir sind eine Praxis für Familienberatung und Psychotherapie im Landkreis Schwandorf, Regensburg und Cham.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Bezahlung, Diensthandy, Laptop und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams, das Empathie und Flexibilität schätzt und kontinuierliche Weiterbildung bietet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Dipl. Sozialpädagoge/in (FH) oder vergleichbar erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte an Frau Simone Frank senden, auch per E-Mail möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir freuen uns auf Sie - zur Verstärkung unseres Teams. Bei uns finden Sie einen abwechslungsreichen und flexiblen Arbeitsplatz in einem kollegialen Team an einem unserer Praxisstandorte und dem jeweiligen Einsatzgebiet (Landkreis Schwandorf, Regensburg, Cham).

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir:

  • Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH)
  • Sozialpädagogen/Innen B.A.
  • Dipl. Pädagogen/Innen (Univ.)

Aufgabenbereich: Ambulante Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII

Was wir von Ihnen erwarten: Teamfähigkeit, Empathie, Aufgeschlossenheit, Offenheit und Flexibilität

Was wir Ihnen bieten: Leistungsgerechte Bezahlung bei unbefristeter Anstellung, Arbeiten im multiprofessionellen Team, Supervisionen, Fortbildungen, Teamsitzungen und Fallbesprechungen, vollausgestatteter Büroarbeitsplatz mit den entsprechenden Medien (Diensthandy, Laptop), Betriebliche Altersvorsorge, Berufshaftpflicht, Dienstauto (nach Vereinbarung).

Ihr aussagekräftige, schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Praxis für Familienberatung und Psychotherapie Frau Simone Frank Marktplatz 20 92421 Schwandorf oder gerne auch per Email an: frank@praxisfhs.de

Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH) Arbeitgeber: Praxisfhs

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen und flexiblen Arbeitsplatz in einem unterstützenden, kollegialen Team, das sich für die ambulante Hilfe zur Erziehung engagiert. Unsere Praxisstandorte in den Landkreisen Schwandorf, Regensburg und Cham ermöglichen Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre beruflichen Fähigkeiten weiter auszubauen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und einem vollausgestatteten Büroarbeitsplatz, der Ihnen die bestmögliche Unterstützung bietet.
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Kontaktperson:

Praxisfhs HR Team

frank@praxisfhs.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Sozialpädagogik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über unsere Praxisstandorte und die spezifischen Anforderungen in den jeweiligen Einsatzgebieten. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Region und ihre Herausforderungen verstehst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Empathie vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige Interesse an Fortbildungen und Supervisionen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Sozialpädagogik und bringe Ideen mit, wie du dich und das Team weiterentwickeln möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Sozialpädagogen/Innen (FH)

Teamfähigkeit
Empathie
Aufgeschlossenheit
Offenheit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Interkulturelle Kompetenz
Organisationsfähigkeit
Fähigkeit zur Selbstreflexion
Kenntnisse im SGB VIII
Erfahrung in der Sozialarbeit
Motivationsfähigkeit
Vertraulichkeit und Sensibilität im Umgang mit Klienten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig und aktuell ist.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Teamfähigkeit, Empathie und Flexibilität hervorhebst. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zum Team beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung entweder per E-Mail oder postalisch an die angegebene Adresse ein. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst und die E-Mail-Adresse korrekt eingibst.

Auf Rückmeldung warten: Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, wird das Unternehmen deine Unterlagen prüfen. Sei geduldig und warte auf eine Rückmeldung, die dich möglicherweise zu einem Vorstellungsgespräch einlädt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praxisfhs vorbereitest

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Sozialpädagogik ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Empathie demonstrieren

Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zeigen, dich in die Lage anderer hineinzuversetzen. Teile Erfahrungen, in denen du empathisch auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist.

Flexibilität betonen

Die Stelle erfordert Flexibilität in verschiedenen Einsatzgebieten. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du dich schnell an neue Umstände angepasst hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen zur Praxis stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Praxis und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.

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