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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktvision und Roadmap unserer mobilen Apps.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines ausgezeichneten IT-Unternehmens mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, 33 Urlaubstage und viele coole Firmen-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung als Product Owner ist von Vorteil, aber zeig uns, was du kannst!
- Andere Informationen: Nutze unsere Video-Bewerbung, um dich kreativ vorzustellen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Werde Teil des secova-Teams! Wir suchen einen Senior Product Owner für mobile Apps.
Bereit, in einem als "Great Place to Work" ausgezeichneten IT-Unternehmen zu arbeiten, das Deine Leistung wertschätzt? Dann bist du hier bei uns goldrichtig!
Darauf kannst Du dich freuen:
- Du verantwortest die Produktvision und Pflege der Roadmap unserer mobilen Apps und hast richtig Lust darauf, Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz damit mobil verfügbar "in der Hosentasche" weiter zu etablieren.
- Du priorisierst Produktanforderungen und arbeitest eng mit UX-Designern zusammen, um Nutzerforschungsergebnisse und Designkonzepte zu validieren und in die Produktstrategie einzubinden.
- Du leitest und moderierst Plannings, Backlog-Groomings, Review-Meetings und täglichen Stand-ups.
- Du bist fester Bestandteil eines Teams an Product Ownern und ergänzt mit deinem Fokus auf mobile Apps unsere ganzheitliche Produktstrategie bestehend aus Web- und mobilen Apps.
- Du förderst eine kollaborative Ideationsphase mit interdisziplinären Teams, um innovative und valide Lösungen zu entwickeln - von Discovery bis Delivery.
- Du bindest Stakeholder proaktiv ein, um Transparenz über Fortschritte sicherzustellen und anhand von Demos Feedback einzuarbeiten.
- Du überwachst die Produktleistung nach der Markteinführung durch Monitoring von Metriken und Kundenfeedback.
Darauf freuen wir uns:
- Auf einen Menschen, der langjährige Berufserfahrung als Product Owner mitbringt und sicher im Zusammenspiel der Verantwortung für Produkt, Roadmap, Team-Kollaboration agiert.
- Auf jemanden, der Produktentwicklung als Teamleistung sieht, bei der es insbesondere in deiner Rolle darum geht, die Stärken des Teams richtig einzusetzen und das Team auf gemeinsame Ziele zu fokussieren.
- Auf einen eigenständigen Problemanalysierer, der Herausforderungen angeht und ein guter Kommunikator ist.
- Auf jemanden mit einem guten Gespür für Kundenbedürfnisse.
- Auf jemanden, der mit konstruktivem Feedback umgehen kann und unsere tolle Kultur weiter pflegt.
Wir freuen uns, Dich endlich kennenzulernen!
Unsere Benefits für Dich:
- familiäre Atmosphäre
- moderner Arbeitsplatz
- Salatbar im Office
- 33 Urlaubstage
- 37-Stunden Woche
- Bürohunde erlaubt
- Businessbikes
- legendäre Firmenfahrten & Events
- Meditationsraum
- Physiotherapeut
- Sportkurse im Office
- Gesponserte Reise bei Jubiläen
- voll AG-finanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Dachterrasse mit Weitblick über Rheine
- Laser-Tag-Anlage im Office
- flexibles Arbeiten & Homeoffice
- Firmenrabatte
- Kicker, Tischtennis, Kaffee, Osmosewasser u.v.m.
Noch Fragen? Melde dich gern bei Katja Nowotny, People & Culture Managerin.
E-Mail: [E-Mail-Adresse]
Mobil: +49 152 06924726 (gerne auch per WhatsApp)
Senior Product Owner - mobile App's (m, w, d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: secova GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
secova GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Product Owner - mobile App's (m, w, d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Produktvision und den aktuellen Trends im Bereich mobile Apps auseinandersetzt. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung der App hast.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge als Product Owner in einem kreativen Format, z.B. durch ein kurzes Video oder eine interaktive Präsentation. Dies hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt deine Leidenschaft für die Rolle.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zeigen. Dies signalisiert, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Product Owner - mobile App's (m, w, d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze die Möglichkeit, dich auf kreative Weise vorzustellen. Anstatt ein traditionelles Anschreiben zu verfassen, könntest du ein kurzes Video erstellen, in dem du deine Motivation und Qualifikationen präsentierst. Achte darauf, dass es professionell und ansprechend ist.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du besonders die Erfahrungen betonen, die für die Rolle des Senior Product Owners relevant sind. Fokussiere dich auf Projekte, bei denen du Produktvisionen entwickelt, Roadmaps gepflegt oder interdisziplinäre Teams geleitet hast.
Bereite dich auf das Feedback vor: Da das Unternehmen Wert auf konstruktives Feedback legt, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, in denen du erfolgreich mit Feedback umgegangen bist. Zeige, wie du dieses Feedback genutzt hast, um deine Arbeit zu verbessern oder das Team zu unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei secova GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und der Roadmap der mobilen Apps vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in deiner Rolle als Senior Product Owner unterstützen kannst und sei bereit, deine Ideen dazu im Interview zu teilen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist, bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Erkläre, wie du Stakeholder einbindest und Feedback effektiv umsetzt.
✨Zeige deine Leidenschaft für Nutzerforschung
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Nutzerforschung und UX-Design zu sprechen. Erkläre, wie du Nutzerbedürfnisse identifizierst und in die Produktstrategie integrierst, um die Benutzererfahrung zu verbessern.
