Leitung Stationäre Hilfen

Leitung Stationäre Hilfen

Schnega Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und betreue eine Wohngruppe für Jugendliche.
  • Arbeitgeber: Freie Jugendhilfe e.V. setzt sich für das Wohl von Kindern und Jugendlichen ein.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft junger Menschen aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 15.10.2023 an bewerbung@freie-jugendhilfe.de senden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Stationäre Hilfen für den Südkreis zur Verstärkung unseres Leitungsteams.

Tätigkeitsschwerpunkt:

  • Team- und Wohngruppenleitung einer seit zwei Jahren bestehenden Stationären Wohngruppe mit 10 Plätzen in Aumühle, Aufnahmealter von 6-18 Jahren
  • Betreutes Wohnen im Südkreis mit aktuell 7 Plätzen inkl. Wohnungskoordination für derzeit 4 Kleinsteinrichtungen in Geesthacht und Schwarzenbek
  • Erweiterung des Angebotes »Betreutes Wohnen«
  • Teamleitung / Personalverantwortung für 12 Mitarbeiter:innen
  • Präsenzzeiten in der Wohngruppe sind erforderlich

Wir bieten:

  • unbefristet 19,5 Std./Woche in Teilzeit mit Option einer Stundenerhöhung durch zusätzliche Tätigkeit im Gruppendienst oder der ambulanten pädagogischen Arbeit
  • Einbindung in ein engagiertes Leitungsteam
  • ein motiviertes, selbstständiges und dynamisches Team in Aumühle
  • Mitwirkung an Konzeptentwicklung und Weiterentwicklung unserer Angebote
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket
  • ein Unternehmen dem das Wohl der Mitarbeitenden am Herzen liegt (Leitbild, Führungsrichtlinien, AG gesundheitliches Betriebsmanagement, u.a.)
  • Vergütung in Anlehnung an den TVÖD (Kommunen) mit Jahressonderzahlung
  • selbständiges mobiles Arbeiten
  • regelmäßige Supervision und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten

Wir erwarten:

  • ein abgeschlossenes Studium (Dipl. oder B.A.) der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften mit mind. zwei Jahren Berufserfahrung
  • Kenntnisse im Bereich Mitarbeiter:innenführung/Führungskompetenz wünschenswert
  • EDV-Kenntnisse
  • Führerschein und PKW

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.10.2023 an: bewerbung@freie-jugendhilfe.de

Rückfragen können Sie gerne an Romy Schneider richten unter 0173 3123054.

Leitung Stationäre Hilfen Arbeitgeber: Freie Jugendhilfe e.V.

Freie Jugendhilfe e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein engagiertes und dynamisches Team in Aumühle bietet. Mit unbefristeten Teilzeitstellen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem legt Freie Jugendhilfe e.V. großen Wert auf das Wohl seiner Mitarbeitenden, was sich in einer attraktiven Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und einem unterstützenden Arbeitsumfeld widerspiegelt.
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Kontaktperson:

Freie Jugendhilfe e.V. HR Team

bewerbung@freie-jugendhilfe.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Stationäre Hilfen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Zielgruppe, die du betreuen würdest. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Lebensrealitäten von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6-18 Jahren hast.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenz und Teamleitung demonstrieren. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Freie Jugendhilfe e.V. zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Insider-Wissen kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, gezielte Fragen zu stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation für die Arbeit in der stationären Jugendhilfe. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum dir das Wohl der Mitarbeitenden und der Klienten am Herzen liegt und wie du zur Weiterentwicklung der Angebote beitragen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Stationäre Hilfen

Führungskompetenz
Teamleitung
Erfahrung in der Sozialpädagogik
Kenntnisse in der Konzeptentwicklung
EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Empathie und soziale Kompetenz
Konfliktlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Selbstständigkeit
Motivationsfähigkeit
Kenntnisse im Bereich betreutes Wohnen
Führerschein und PKW

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Sozialpädagogik und deine Führungskompetenzen hervorhebst. Erkläre, warum du gut zur Freien Jugendhilfe e.V. passt und was dich an der Position reizt.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Sozialen Arbeit und Mitarbeiterführung, enthält. Betone deine Fähigkeiten und Erfolge in vorherigen Positionen.

Bewerbung fristgerecht einreichen: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 15.10.2023 an die angegebene E-Mail-Adresse zu senden. Überprüfe vor dem Versand, ob alle Dokumente vollständig und korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Jugendhilfe e.V. vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamleitung vor

Da die Position eine Team- und Wohngruppenleitung umfasst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungskompetenz und Teamarbeit verdeutlichen.

Kenntnisse über die Zielgruppe

Informiere dich über die Bedürfnisse und Herausforderungen von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6-18 Jahren. Zeige, dass du ein Verständnis für die spezifischen Anforderungen der stationären Hilfen hast.

Präsenzzeiten betonen

Da Präsenzzeiten in der Wohngruppe erforderlich sind, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit vor Ort hervorheben. Erkläre, wie du dies mit deinen anderen Verpflichtungen vereinbaren kannst.

Fragen zur Konzeptentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der Mitwirkung an der Konzeptentwicklung, indem du Fragen zu den aktuellen Projekten und Zielen des Unternehmens stellst. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.

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