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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für Berufsschüler:innen und sorge für eine sichere Nachtsituation.
- Arbeitgeber: DEHOGA Baden-Württemberg setzt sich für die Interessen der Hotellerie und Gastronomie ein.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 45 freie Tage, moderne Arbeitsumgebung und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine innovative Lern- und Wohnwelt für unsere Campusgäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung im Hotelfach oder Sicherheitsbereich.
- Andere Informationen: Freue dich auf Team-Events und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In Bad Überkingen betreibt die DEHOGA Baden-Württemberg Servicegesellschaft mbH neben der DEHOGA Akademie den DEHOGA Campus. Im DEHOGA Campus Bad Überkingen werden in Vollverpflegung ca. 400 Berufsschüler:innen der Branche und der Berufe des Garten-, Landschafts- und Sportplatzbaus, der Floristik und der Hauswirtschaft – unsere Campusgäste – während der Berufsschulwochen untergebracht und verköstigt.
Fühlen Sie sich in den Nachtstunden besonders wohl? Sie haben ein Herz für Menschen und begleiten sie gern bei ihrer Ausbildung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren DEHOGA Campus in Bad Überkingen suchen wir einen Nachtbetreuer / Night Audit (m/w/d) für unsere Berufsschüler:innen.
IHRE AUFGABEN
- Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Berufsschüler:innen in der Nacht und gewährleisten eine sichere und angenehme Atmosphäre auf dem Campus.
- Sie stellen sicher, dass die Vorgaben zur Betreuung Minderjähriger eingehalten werden und achten auf die Einhaltung unserer Campusordnung.
- Sie behalten den Überblick und setzen alle Sicherheitsvorkehrungen zuverlässig um.
- Sie dokumentieren relevante Vorkommnisse und tragen mit Ihrem Engagement zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei.
IHR PROFIL
- QUALIFIZIERT: Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung, beispielsweise im Hotelfach, im Sicherheitsbereich oder in einem vergleichbaren Fachgebiet.
- ERFAHREN: Sie haben bestenfalls bereits Berufserfahrung sammeln können, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position, in der Betreuung oder im Empfangsbereich.
- STRUKTURIERT: Sie meistern Herausforderungen souverän und behalten auch in den Abend- und Nachtstunden den Überblick.
- NACHTAKTIV: Sie sind ein Nachtmensch und bringen Ihr Engagement gezielt ein, um einen reibungslosen Ablauf während der Nacht sicherzustellen.
WIR BIETEN IHNEN
- Werden Sie Teil unseres DEHOGA-Teams und gestalten Sie aktiv eine moderne, digitale und innovative Lern- und Wohnwelt für unsere Campusgäste mit.
- Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Branchenverband, der Innovation mit Tradition verbindet.
- Eine offene, kommunikative Unternehmenskultur, kleine Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien.
- Mehr Zeit für sich: Dank der Blockschulferien genießen Sie bis zu 45 freie Tage pro Jahr – inklusive 30 Tagen regulärem Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und während der Blockschulferien.
- Moderne Arbeitswelt: Ein neu gestalteter Campus mit moderner Ausstattung wie einer Gaming Zone, einem Casino-Bereich und mehreren Sportplätzen erwartet Sie bei uns.
- Finanzielle Vorteile: Eine attraktive Vergütung, vielfältige Zusatzleistungen, die DEHOGA-Kreditkarte, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Fahrtkostenerstattung oder ein Jobticket ergeben ein umfassendes Vergütungspaket.
- Persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events für Austausch, Inspiration und Wachstum.
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal. Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail zur Verfügung.
Nachtbetreuer / Night Audit (m/w/d) für Berufsschüler:innen - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: DEHOGA Campus Bad Überkingen
Kontaktperson:
DEHOGA Campus Bad Überkingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachtbetreuer / Night Audit (m/w/d) für Berufsschüler:innen - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über den DEHOGA Campus und seine Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Atmosphäre für die Berufsschüler:innen zu schaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Betreuung von Minderjährigen und deinen Fähigkeiten, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Nachtaktivität! Wenn du ein Nachtmensch bist, teile dies im Gespräch mit und erläutere, wie du deine Energie und Motivation in die Nachtschichten einbringen kannst, um den Campusgästen eine angenehme Zeit zu bieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachtbetreuer / Night Audit (m/w/d) für Berufsschüler:innen - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Nachtbetreuers wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als Nachtbetreuer wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Hotelfach oder in der Betreuung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Atmosphäre auf dem Campus beitragen können.
Frühestmöglichen Starttermin und Gehaltsvorstellung: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Starttermin sowie deine Gehaltsvorstellung anzugeben, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEHOGA Campus Bad Überkingen vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Nachtbetreuung, deinem Umgang mit Jugendlichen und wie du in stressigen Situationen reagierst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Nachtschicht
Da die Stelle speziell für Nachtschichten ist, solltest du deine Begeisterung für die Arbeit in den Nachtstunden betonen. Erkläre, warum du dich in dieser Zeit wohlfühlst und wie du dazu beitragen kannst, eine angenehme Atmosphäre für die Berufsschüler:innen zu schaffen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
In der Rolle als Nachtbetreuer ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Menschen interagiert hast, insbesondere in herausfordernden Situationen.
✨Frage nach den Erwartungen an die Rolle
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den spezifischen Erwartungen und Herausforderungen der Rolle stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
