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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support clients in digital administration and project management.
- Arbeitgeber: Join a digital startup transforming public sector IT solutions in Brandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, modern hardware, and continuous learning opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a team shaping the future of digital services in local government.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Business Informatics or similar; high IT affinity required.
- Andere Informationen: Open to career changers with relevant knowledge; onboarding tailored to your role.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der ZV DIKOM ist ein digitales Start-up im öffentlichen Sektor, welches individuelle und zukunftsfähige IT-Lösungen für Kommunen im Land Brandenburg anbietet. Unser Fokus liegt darauf, den digitalen Wandel in Städten und Gemeinden zu unterstützen und dabei die Chancen moderner Technologien bestmöglich zu nutzen. Im engen Kontakt mit unseren Kunden entwickeln wir wirtschaftlich maßgeschneiderte Individuallösungen und gestalten die Verwaltung von Morgen. Unser Ziel ist es, dass alle Kommunen gleichermaßen von den Vorteilen der Digitalisierung profitieren können.
NEUE DIKOMMER GESUCHT
Wir brauchen Mitarbeiter, die mitdenken und Lust haben, das Startup ZV DIKOM gemeinsam zu stärken und voranzubringen.
TÄTIGKEITEN
- Unterstützung der Kunden bei der Verwaltungsdigitalisierung im Kontext des Onlinezugangsgesetzes (OZG) durch den Einsatz webbasierter Softwarelösungen unter Abgleich des Nutzens für die Bürger und Mitarbeiter der Verwaltung gleichermaßen
- Eigenverantwortliche Beratung, Abstimmung und Definition, Planung und termingerechte Umsetzung von Kundenprojekten
- Betreuung und Beratung der Kunden in allen fachlichen und verfahrenstechnischen Fragen beim Einsatz der Softwarelösungen inklusive Problemlösung
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Beratungs- und Softwarelösungen
- Technische Einrichtung der Softwarelösungen auf Basis der Kundenanforderungen
- Konzeption, Gestaltung und Durchführung als Dozent von Workshops und Schulungen (live und online)
Wow, ist das viel! Keine Angst, Perfektion gibt es nicht! Wir lernen alle jeden Tag von- und miteinander. Bei uns kann man auch nach dem Einstieg neue Fähigkeiten erwerben oder bestehende weiterentwickeln.
PERSÖNLICHKEITSPROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Hohe IT-Affinität und Spaß an der Lösungsentwicklung
- Bereitschaft, sich in neue Themenbereiche und Aufgaben einzuarbeiten
- Bereitschaft und Fähigkeit zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung
- Führerschein Klasse B
- *Quereinsteiger mit Knowhow
DIKOMMER VORZÜGE
- Ein auf die Stelle abgestimmtes Onboarding
- Moderne Hardware, auch für die Arbeit von zu Hause
- Weiterentwicklung - auch in Form virtueller Angebote, um vorhandenes Fachwissen stets auf dem neuesten Stand zu halten
- Offene Türen, denn wir wollen miteinander arbeiten und die DIKOM Zukunft zusammen aufbauen und gestalten
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung mitzuwirken
- Flexibilität in der Arbeitsgestaltung
- Team-Building Events
Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) bewertet. Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit von der Qualifikation des Bewerbers.
Steige ein in das ZV DIKOM-Team der Zukunft und ergreife die Chance, unser fortschrittliches Unternehmen weiter aufzubauen. Sende einfach eine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (PDF-Datei bis max. 10MB) bis zum 08.10.2023 per E-Mail an: bewerbung@dikom-bb.de und gestalte das Morgen mit uns. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!
WWW.DIKOM-BB.DE
Service Desk (m/w/d) Arbeitgeber: Zweckverband Digitale Kommunen Brandenburg
Kontaktperson:
Zweckverband Digitale Kommunen Brandenburg HR Team
bewerbung@dikom-bb.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service Desk (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen der Verwaltungsdigitalisierung in Brandenburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Kommunen verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Anwendungsbetreuung oder Softwareentwicklung zu nennen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens zeigen. Das kann helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und dein Engagement zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit fortgebildet hast und welche neuen Technologien oder Trends du im Blick hast, um die digitale Transformation voranzutreiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service Desk (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Studienabschluss und Qualifikationen hervorheben: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deinen erfolgreich abgeschlossenen Studiengang im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation klar hervorhebst. Dies ist ein wichtiger Punkt für die Bewerbung.
IT-Affinität betonen: Zeige deine hohe IT-Affinität und dein Interesse an der Lösungsentwicklung in deinem Anschreiben. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst oder innovative Lösungen entwickelt hast.
Eigenverantwortung und Teamarbeit: Betone deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit sowie deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team. Beschreibe Situationen, in denen du Projekte selbstständig geleitet oder im Team erfolgreich zusammengearbeitet hast.
Motivation und Lernbereitschaft: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du bereit bist, dich in neue Themenbereiche einzuarbeiten. Deine Motivation und Lernbereitschaft sind entscheidend für das Startup-Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zweckverband Digitale Kommunen Brandenburg vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Ziele und Werte des Zweckverbands Digitale Kommunen Brandenburg. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der digitalen Transformation für Kommunen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Anwendungsbetreuung und Verwaltungsdigitalisierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine IT-Affinität
Betone deine Begeisterung für IT-Lösungen und deine Bereitschaft, dich in neue Technologien einzuarbeiten. Diskutiere, wie du dich kontinuierlich fortbildest und welche neuen Fähigkeiten du dir angeeignet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
