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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Vertriebsteams und berate potenzielle Kunden telefonisch.
- Arbeitgeber: Kraus Consulting GmbH ist die am schnellsten wachsende Marketingagentur in Limburg.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, Gesundheitsbudgets und Firmenrabatte.
- Warum dieser Job: Lerne alles über Vertrieb in einer unterstützenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe sind wichtig.
- Andere Informationen: Quereinstieg möglich, umfassende Einarbeitung und 95% Übernahmequote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Gehalt:
3000 EUR
Ort:
Lindenholzhausen
Unternehmen:
Kraus Consulting GmbH
Vertragsart:
Unbefristet
Arbeitszeit:
Vollzeit
Über die Stelle:
Für unser Vertriebsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt neue Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), die uns dabei unterstützen, potenzielle Kunden zu beraten. Dir fällt es leicht anders von dir zu überzeugen? Du bist redegewandt & motiviert? Dann bist du in unserem Team genau richtig! Wir sind die am schnellsten wachsende Marketingagentur in Limburg.
Was wir machen?
Wir sind quasi eine klassische Werbeagentur. Doch statt Flyer, Logos, Banner und Websites zu gestalten, haben wir uns auf den Themenbereich digitales Marketing spezialisiert und hier insbesondere auf die Handwerksbranche.
Deine Aufgabenbereiche:
- Du kümmerst dich um die telefonische Akquise potenzieller Neukunden.
- Die Vor- und Nachbereitung der Termine unseres Strategieberaters.
- Du führst die kostenlosen Erstgespräche mit unseren Interessenten.
Deine Vergütung:
3.000 € monatlich brutto (Einstiegsgehalt ab Start) regelmäßige Gehaltserhöhungen bei längerer Betriebszugehörigkeit.
Das bieten wir dir:
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei 95 %.
- Ausführliche Einarbeitung: Du wirst bei uns umfassend eingearbeitet und erhältst dabei exklusives Wissen, welches du in deiner Tätigkeit bei uns sofort umsetzen kannst.
- Attraktive Vergütung: Auf eine faire und angemessene Bezahlung legen wir großen Wert.
- Aufstieg auf der Karriereleiter: Unser Unternehmen ist aufgrund der hohen Nachfrage stetig am expandieren. Das bietet Ihnen Chancen auf attraktive Karrieremöglichkeiten.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: Eine angenehme Atmosphäre auf der Arbeit ist uns genauso wichtig wie starker Zusammenhalt. Bei auftretenden Herausforderungen unterstützen wir uns gegenseitig.
- Attraktiver Standort: Unsere Büroräume befinden sich in attraktiver Stadtlage und haben dadurch eine super Verkehrsanbindung.
- Parkplätze: Jeder/r Mitarbeiter/in bekommt bei uns einen Parkplatz direkt bei unseren Büroräumen.
- Firmenfahrzeug: Du bekommst einen Firmenwagen von uns.
Wir bieten Ihnen noch weitere Vorteile:
- 900 € jährliches Gesundheitsbudget: Wir sorgen dafür, dass du und dein Körper nur das Beste bekommen. Daher ermöglichen wir Ihnen Privatleistungen wie Massage, Heilpraktiker-Leistungen etc., die eine gesetzliche Krankenversicherung nicht zahlen würde.
- Firmen-Rabatte und Kooperationen: Genießen Sie den VIP-Status: Sie erhalten exklusive Rabatte bei über 500 Online-Shops und Fitnessstudios in ganz Deutschland.
- Deine Familie und Freunde profitieren ebenfalls: Deine Freunde & Familie profitieren von deinem neuen Arbeitsplatz gleich mit. Deine Lieben genießen ebenfalls Zugang zu diversen Gesundheitsservices.
- Facharzt-Terminvereinbarung innerhalb von nur 5-10 Tagen: Einen Termin bei einem Experten zu bekommen, ist oft mit monatelangen Wartezeiten verbunden. Durch das Kemnitzer-Gesundheitssystem erhältst du innerhalb von 5-10 Tagen einen Termin bei einem Facharzt.
- Zugriff auf Europas größten digitalen Gesundheitscoach: Unser digitaler Gesundheitscoach hilft dir, besser zu schlafen, dich mehr zu bewegen, Spannungen zu lösen und dein Stresslevel zu senken.
- Erhalten Sie attraktive Gesundheitsprämien: Wir belohnen Sie, wenn Sie unsere App aktiv nutzen. Das bedeutet, du erhältst Geld- oder Sachprämien, wenn du an Kursen teilnimmst.
- Gesundheits-Check-Ups im Wert von über 300 € pro Jahr: Wir veranstalten regelmäßig Gesundheitstage. Dort bieten wir dir Vorträge von Spitzensportlern rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Stress sowie Gesundheits-Check-ups.
- Gesunde Unterstützung. Immer dann, wenn Sie brauchen: Stell dir vor, du bekommst eine Diagnose von einem Arzt und möchtest eine ärztliche Zweitmeinung einholen. Wir bieten dir ein 24/7 Gesundheitstelefon, durch das du direkt mit einem Experten in Kontakt treten kannst.
- Über 500 Rezepte & Ernährungsprogramme: Entdecke leckere Rezepte und erhalte praktische Tipps für eine ausgewogene Ernährung.
Dein Profil:
- Du begeisterst dich für das Verkaufen und möchtest es von der Pike auf lernen.
- Du hast eine schnelle Auffassungsgabe.
- Du besitzt gute kommunikative Fähigkeiten.
- Du bist motiviert, überzeugungsstark und redegewandt.
Vertriebsmitarbeiter im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kraus Consulting GmbH
Kontaktperson:
Kraus Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Innendienst - Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Handwerksbranche und digitales Marketing. Je mehr du über die Branche weißt, desto besser kannst du potenzielle Kunden beraten und überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Führe Gespräche mit Freunden oder Familienmitgliedern, um deine Überzeugungskraft zu stärken und sicherer im Umgang mit Kunden zu werden.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und mehr über die Bedürfnisse potenzieller Kunden zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen und Feedback anzunehmen. Zeige dein Interesse an der Einarbeitung und deinem Wachstum im Vertriebsteam, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Innendienst - Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kraus Consulting GmbH und ihre Dienstleistungen im digitalen Marketing. Verstehe, wie sie sich von anderen Werbeagenturen abheben und welche Werte sie vertreten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Motivation zum Verkauf hervorhebt. Auch wenn du keine Vertriebserfahrung hast, betone relevante Fähigkeiten und Erfahrungen, die dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Vertrieb reizt. Hebe deine schnelle Auffassungsgabe und deine Begeisterung für den Verkauf hervor.
Prüfung der Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraus Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Motivation für den Vertrieb und deinen Kommunikationsfähigkeiten zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du andere überzeugen konntest.
✨Zeige deine Begeisterung für digitales Marketing
Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Marketing, insbesondere in der Handwerksbranche. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an diesem Bereich hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Präsentiere deine schnelle Auffassungsgabe
Da das Unternehmen Quereinsteigern eine Chance gibt, ist es wichtig, deine Fähigkeit zu betonen, schnell zu lernen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten oder Kenntnisse schnell erlernt hast.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit, indem du Fragen zur Einarbeitungsphase und zur Arbeitsatmosphäre stellst. Das zeigt, dass du an einer nachhaltigen Karriere interessiert bist und nicht nur an einem kurzfristigen Job.
