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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Wartung von Versuchsanlagen sowie Durchführung von Experimenten.
- Arbeitgeber: Schmidt + Clemens ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf Edelstahl spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fitnessstudio und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen in einem dynamischen Team mit einer Leidenschaft für Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkstoffprüfer* und relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Zusatzprämie von 1.500 € bei Vertragsunterzeichnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für Weiterdenker und Weiterentwickler. Unsere Leidenschaft heißt Edelstahl und wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die diese Leidenschaft mit uns teilen möchten. Brennt Ihr Herz auch für die tägliche Herausforderung, individuelle Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten? Dann machen Sie noch heute Ihren großen Wurf und bewerben Sie sich! Kommen Sie in unser Team, wir freuen uns auf Sie!
Für unsere Abteilung Forschung und Entwicklung am Standort Kaiserau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Mitarbeiter*in - Technikum.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Werkstoffprüfer* oder ein vergleichbarer Abschluss und mehrjährige relevante Berufserfahrung
- Sehr gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse in MS Office
- SAP Kenntnisse wünschenswert
Zu Ihren Eigenschaften gehören:
- Organisationstalent
- Problemlösungs- und Serviceorientierung
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Gewissenhaftigkeit und genaue Arbeitsweise
- Teamplayer* mit Hands-on-Mentalität
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Wartung von Versuchsanlagen (Zeitstandmaschinen, Hochtemperaturkorrosionsversuchsstände, etc.)
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Versuchsanlagen
- Zeitliche Planung der Versuche in Abstimmung mit den F+E-Projektleitern
- Vorbereitung, Durchführung und Beaufsichtigung der Versuche
- Erfassung der Rohdaten und Bereitstellung für die Projektleiter
- Aufbereitung von Versuchszeiten für die Leistungsverrechnung durch das Controlling
- Vorbereitung und Versand von Werkstoffproben an externe Dienstleister
- Ausarbeitung von Werkstoffproben nach gängigen Standards und Vorgaben
- Sammlung von Versuchsdaten inkl. Versuchsparameter und Pflege in eine Datenbank
Unsere Benefits:
- Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr
- Subventionierte Kantine
- S+C Fitness-Studio
- Kindergarten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Entwicklungsmaßnahmen
- Shopping-Rabatte bei ausgewählten Premium-Marken
- Zusatzprämie bei Vertragsunterzeichnung in Höhe von 1.500 €
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Und vieles mehr …
Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns und bitten Sie, uns diese online oder per E-Mail zuzusenden. Falls Sie im Vorfeld noch Informationen benötigen, rufen Sie uns bitte an.
Mitarbeiter*in - Technikum (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in - Technikum (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Edelstahl und Werkstoffprüfung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deinen Erfahrungen und deinem technischen Verständnis antizipierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität während des gesamten Bewerbungsprozesses. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in - Technikum (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Edelstahl und deine Motivation, individuelle Lösungen zu erarbeiten, darlegst. Betone auch deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate, vollständig und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen und Ihre Erfahrungen im Bereich Werkstoffprüfung zu erläutern. Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sollten Sie Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Projekten parat haben. Überlegen Sie sich, wie Sie als Teamplayer agiert haben und welche Rolle Sie in verschiedenen Teams eingenommen haben.
✨Eigeninitiative betonen
Heben Sie Ihre Fähigkeit zur Eigeninitiative hervor. Bereiten Sie Geschichten vor, in denen Sie proaktiv Lösungen gefunden oder Verbesserungen in Ihren vorherigen Positionen vorgeschlagen haben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Unternehmenskultur, indem Sie Fragen stellen, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Position interessiert sind, sondern auch daran, wie Sie ins Team passen.
